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医院人力资源流失的原因及对策分析
引用本文:黄劼.医院人力资源流失的原因及对策分析[J].神州,2013(4):234-234.
作者姓名:黄劼
作者单位:湖南省湘潭市第一人民医院,411101
摘    要:医院人才流失问题是影响医院正常运营和管理的重要因素。人力资源的流失带来的是无形资产的流失和巨大的重置成本,因而做好人力资源管理,避免人才流失是医院管理工作中的重要内容。本文分析了医院人力资源流失的原因、影响,并提出了避免人力资源流失的对策。’

关 键 词:医院  人力资源流失  原因  影响  对策
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