| 日韩现代管理思想中的儒家文化因素 |
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| 引用本文： | 孟庆义,刘会清. 日韩现代管理思想中的儒家文化因素[J]. 史学集刊, 2006, 1(3): 48-53 |
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| 作者姓名： | 孟庆义 刘会清 |
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| 作者单位： | 烟台大学,人文学院,山东,烟台,264005 |
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| 摘 要： | 中国传统的儒家文化对日本和韩国有着极其重要的影响，从而形成了以中国为中心的“儒家文化圈”。日本和韩国在现代化进程中很好地继承和发扬了儒家文化，日韩现代企业的权威管理模式，恰恰是通过对中国儒家文化的扬弃以及与西方文化的对接，从而形成了日韩现代管理思想。在日本和韩国的现代化进程中，中国儒家传统文化在其崛起的进程中已经并将继续发挥不可替代的作用。面对全球化的挑战，必须要提高认识，保护东亚地区的“原生态文化”。
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| 关 键 词： | 儒家思想 现代管理思想 原生态文化 |
| 文章编号： | 0559-8095(2006)03-0048-06 |
| 收稿时间： | 2005-08-25 |
| 修稿时间： | 2005-08-25 |
Analyses of Confucian Culture Elements in Korean and Japanese Modern Management Thoughts |
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| MENG Qing-yi,LIU Hui-qing. Analyses of Confucian Culture Elements in Korean and Japanese Modern Management Thoughts[J]. Collected Papers of History Studies, 2006, 1(3): 48-53 |
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| Authors: | MENG Qing-yi LIU Hui-qing |
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| Affiliation: | School of Humanities,Yantai University,Yantai,Shandong,264005,China |
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| Keywords: | Confucianism thoughts of modem management native culture |
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