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杂志ISSN号
跨国公司人才本土化战略对其管理的影响及分析
作者姓名:
张鲁鹏
赵奕霖
作者单位:
沈阳师范大学国际商学院
摘 要:
二十一世纪是经济全球化的时代,企业的经营实质上是全球市场的竞争,市场的竞争实质上是产品的竞争,产品的竞争实质上是人才的竞争,人才本土化成为国际人力资源管理的发展趋势,对于企业经营和管理起到起到关键作用。
关 键 词:
跨国公司
人才本土化
人才战略
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