高校英语教师职业倦怠干预策略研究

职业倦怠发生机制符合工作需求-资源模型理论的高校英语教师可以通过组织干预措施(降低工作要求和丰富工作资源)和个体干预措施(管理自身内部资源和调节自身与外部环境关系)来有效预防或缓解职业倦怠的侵害。     

教师职业倦怠干预设想

教师倦怠原因为两个因素,设想干预可以从两个方面采取措施,完善知识结构,改善认知方式,对教师进行人为关怀,完善对教师的援助计划,可以缓解工作压力和职业倦怠的问题。     

浅谈教师职业倦怠的成因及对策

正我是一名来自农村的小学教师,"特岗计划"让我有缘结识这群质朴、可爱的小学生,可是工作了五年多之后,相比当初自己的热情真的减了很多,而且身边的同事也都是怨声哀到,满含委屈,我想这就是教师的职业倦怠问题吧,为提高农村教师的职业生活质量和教育教学质量,我做了更进一步的思考和研究。一、教师职业倦怠概念所谓"职业倦怠"现象,是指一个人在社会期望值、个体内在的期望值过高而客观实际又达不到预期的目标的情况     

浓情金秋在西湖边挥洒人生

城市的喧嚣声早已让人心生倦怠,金秋时节驱车前往西湖高尔夫,抛开俗世烦劳,远离人流如织,于群山叠翠和湖光水色间流连忘返,在潇洒的挥杆之间欢笑无羁,尽享人间天堂的美景,体     

在线学习倦怠与时间管理倾向和学习成绩的关系研究

研究表明在传统课堂教学活动中,良好的时间管理能够有效地激发学习动机、提高学习效率、消减学习焦虑,因此好的时间管理具有缓解大学生在线学习倦怠,进而提升在线学习成绩的作用.为了验证这一个观点,本研究运用《大学生学习倦怠量表》《青少年时间管理倾向量表》对广东省650名大学生进行问卷调查.选取期末成绩作为学习成绩标准,以探讨大...     

中学生学习倦怠的成因及对策

学生产生学习倦怠,对其身心和学习都有许多不利的影响。在以往研究者对学习倦怠界定的基础上,从学习自我效能感、人格特质、外部压力、课业压力、人际关系、挫折与归因不当等六个方面分析了中学生学习倦怠的成因,并探讨了缓解学习倦怠的七种对策。     

2013“隐”迹春节

既然我们无法彻底背叛既有的生活轨迹,不妨妥协,选一段时间,选一处地方,或隐于市,或隐与野。2013年的春节即将到来,若你也和我们一样,对一成不变的日子心生倦怠,或相信这段假期应更有味道地度过,不妨随着纸页的翻跃,找一个心仪的去处。"显者在地,隐士在天",该何去何从?答案其实就在你心中。     

心理健康测试

对以下40道题，如果感到“常常是”，划√号；“偶尔”是。划△号；“完全没有”，划×号。测试题： 1．平时不知为什么总觉得心慌意乱，坐立不安。 2．上床后，怎么也睡不着，即使睡着也容易惊醒。 3.经常做恶梦，惊恐不安，早晨醒来就感到倦怠无力、焦虑烦躁。