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运用心理学原理揭示了当前网络环境下影响图书馆员心理障碍的因素及表现,深入分析了产生心理障碍的主要原因,并提出了自我调适心理的几种方法。 相似文献
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知识经济时代高校图书馆的地位更加重要,对图书馆员也提出了新的要求,搞好高校图书馆人力资源管理势在必行。本文分析了高校图书馆人力资源管理的新概念,要以人为本,引入竞争机制、激励机制的新模式。 相似文献
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运用心理学原理揭示了当前网络环境下影响图书馆员心理障碍的因素及表现,深入分析了产生心理障碍的主要原因,并提出了自我调适心理的几种方法。 相似文献
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网络环境下图书馆服务模式的演变 总被引：3，自引：0，他引：3
本文章阐述了网络环境下图书馆服务模式特点、变化及图书馆服务工作的对策并提出在网络环境下培养新型图书馆服务人才。 相似文献
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知识经济时代高校图书馆的地位更加重要,对图书馆员也提出了新的要求,搞好高校图书馆人力资源管理势在必行。本文分析了高校图书馆人力资源管理的新概念,要以人为本,引入竞争机制、激励机制的新模式。 相似文献
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