探讨提高国有体制企业组织沟通管理有效的方法

沟通管理是国有企业最为重要的管理方式,唯有良好的企业组织沟通管理,才可以实现国有企业的稳步发展.基于此,本文探讨提高国有企业组织沟通管理效能的方法,首先概括企业组织沟通的理论概述,分析管理现状,指出管理中存在的原因及问题,之后提出沟通管理的有效方法,以期与广大同行交流,共同为提高国有企业组织沟通管理效能贡献力量.