国际地理学界关于中国农区的热点研究

在参阅大量国外学者关于中国农区发展相关文献的基础上,对国际主流学派就中国农区宏观和微观决策主体的国际地理学研究进行了评述。国际学术界重点关注的中国农区发展的热点问题包括农户外出务工背景及决策因素、乡镇企业发展与农业生产的矛盾关系、农区发展中的环境变化问题、农区家庭的收入与需求、对传统农业区位论的思考等。文章从五个方面进行了评价,最后提出了一些建议。     

长江三角洲城市旅游空间结构形成的产业机理——基于旅游企业空间区位选择视角

长江三角洲城市旅游企业空间布局状况对城市旅游增长极与城市旅游核心-边缘空间结构的形成具有重要影响。长江三角洲城市旅游空间一体化发展及城市旅游核心区与边缘区的协同发展目标的实现,旅游企业空间区位选择费用最小化行为是一种重要的实现推动力。旅游企业在城市旅游核心区或边缘区的布局是旅游企业在固定成本与旅游接待人次两种因素之间博弈的过程。旅游企业选择在城市旅游空间集聚区还是在非集聚区布局取决于在集聚区获得集聚经济的程度、集聚区产生的集聚不经济程度及非集聚区土地等成本的差异等。     

The development of competitiveness clusters in Croatia: a survey-based analysis

ABSTRACT

In order to stimulate growth and competitiveness, many EU member states have implemented cluster-based development strategies. Several works underline the benefits of policy-driven clusters, but understanding how clusters can create value for their members is still an open issue. This work contributes to the literature by investigating 13 Competitiveness Clusters in Croatia, a special type of policy-driven clusters developed within the country’s smart specialization strategy, using original data from a survey on 250 cluster members. Our results indicate the existence of very different attitudes towards the rationale for the initiative. In particular, while some members are more interested in lobbying activities, others see networking and innovation as the most important objectives of clusters. Findings also show that the evaluation of cluster management, governance and performance varies according to the desired objectives. Overall the Competitiveness Clusters initiative in Croatia did not meet members’ expectations.     

旅游企业的信用问题及其治理对策

本分析我国旅游企业的信用现状中存在的问题,并提出治理对策。     

浅论我国内外资企业所得税法合并的必要性

我国两套企业所得税制并存的局面从改革开放至今已经走过了20多年的历程。随着改革开放的推进和我国经济的市场化与国际化程度的不断提高,内外资企业继续分别实行不同的所得税制既不利于平等竞争,也不符合世贸组织规则,“两税并存”带来的问题日益显现。因此,应在目前良好的经济形势下把两税合并作为一项紧迫任务来实施,从而为经济增长提供持久的推动力。     

经济转型期中原城市群地区城镇规模结构演变分析

经济转型期中原城市群地区的城镇规模结构发生了深刻的变化。利用1985年与2003年的人口规模数据,分别对该区进行城镇规模级别结构演变分析、位序-规模分布分析以及规模结构演变数量分析,初步探讨经济转型期中原城市群地区.城镇规模结构的分布状况和演变特征,指出存在的问题,并提出相应的对策。     

国内外旅游企业员工满意度与忠诚度研究述评

近年来,在以人为本管理理念的影响下,员工满意度与忠诚度的研究成果不断涌现, 并对企业人力资源开发与管理产生了积极影响.本文以国内外相关研究成果为基础,对旅游企业员工满意度与忠诚度的研究历程、研究内容、研究方法及研究趋势进行回顾与述评,为该领域的研究向纵深处发展提供借鉴.     

中小企业集群与推进我国小城镇经济发展的路径选择

自改革开放以来,我国中小企业得到了长足发展,成为区域经济发展的重要力量。本文从中小企业集群与小城镇发展的关系入手,以我国已经形成中小企业集群的小城镇为例,分析得出中小企业集群是小城镇经济发展的动力和方向的结论;另外,分析了小城镇形成中小企业群的区位条件,认为特色文化传统、价值观念对中小企业集群的形成与发展起一定的影响作用,并针对目前小城镇发展中小企业集群存在的问题提出建议。     

酒店管理集团微博外部运营管理研究——基于企业微博信息的统计分析

本文以酒店管理集团为研究对象,依托传播学“使用与满意”理论,以传播者、媒介和接收者为主要传播因素,以五大酒店管理集团企业微博为案例进行分析,构建了酒店企业微博运营管理组织架构,并通过企业微博信息发布、接收者反馈以及互动环节等数据分析,完成酒店企业微博外部运营管理的初步研究.研究发现,酒店企业微博发展阶段不同,其信息发布以及互动等环节表现出不同的特点,可分为稳固型、波动型和成长型3种类型;酒店企业微博信息发布环节没有形成稳定的信息设计和发布机制,很多情况下是以事件或活动为依托而进行微博发布;酒店企业微博中传播者与接收者的互动率较低.     

Voice of Civilisation: advertising and its critics in austerity Britain

The advertising industry was on the defensive during World War Two, with advertising regarded by many British people as deeply unpatriotic, potentially undermining the national interest and the fight against fascism. This article analyses the debate on the role of advertising in Britain in the immediate aftermath of war, when the advertising industry regrouped to meet the challenge of working within an economic environment shaped by the imperatives of a Labour government committed to wide scale state intervention. Critics of advertising within the labour movement were emboldened by this context, and the industry was threatened with punitive taxation in 1947. Focusing particularly on this flashpoint and its aftermath, the article sheds new light on the increasingly open struggle between private enterprise and state planning during this volatile period.