排序方式: 共有123条查询结果,搜索用时 15 毫秒
21.
<正>2014年12月14日上午,广西地方志系统第四届职工运动会在广西体育馆开幕,自治区地方志办公室党组书记、主任李秋洪,自治区地方志办公室党组成员、副主任唐中克、邓敏杰、秦邕江,自治区地方志办公室副巡视员王艳珍,广西体育馆领导李朝辉出席开幕式。邓敏杰在开幕式上致辞,唐中克主持开幕仪式。相运齡自自舰财志办公註办,共有14个肺、15个代細、200余名运动员参加比赛,比赛共设扑克牌(拖拉机)、乒乓球、羽毛球、气 相似文献
22.
2006年,是实施“十一五”规划的开局之年,也是我们党成立85周年。因此,做好今年的史志工作意义十分重大。最近,自治区地方志编委会安排部署在全区地方志系统开展以“提高职工素质、提高工作质量”为主要内容的“双提高”活动,恰当及时,非常必要,也很重要。结合吐鲁番地区的实际,我认为要贯彻落实好自治区的统一部署,实现“双提高”活动的目标要求,关键是要在围绕一个大局、履行两种职能、发挥三项作用、确立四个抓手、树立五大理念、实现“六个到位”方面做文章。一、围绕一个大局,就是要紧紧围绕地区改革发展稳定这个大局,按照地委行署的重… 相似文献
23.
1966~1976年的上海职业人口 总被引:1,自引:0,他引:1
“文化大革命”期间,上海的职工人数增长了127.14万人。这主要是因为20世纪50年代生育高峰期的人口,每年以20万人以上的规模,从非在业状态转向在业状态。上海全民单位的职工主要来源于毕业生(高达72.28%)和复退军人,其他人员皆因“身份羁绊”难有机缘。这一期间,因上海从事第二产业人数及比重持续上升,终于使上海失去了金融、贸易等城市型经济功能,从一个综合型城市转变为生产型城市,并造成城市布局混乱、交通拥挤、工业区与居民区杂处等一系列影响人们生活的社会矛盾和困难。 相似文献
24.
20世纪80年代以来的经济体制改革及企业制度变革过程中的企业内部话语制度的变更及其变更导致了企业内部各方变化,本文研究话语制度变化的逻辑,以期对国有企业改革具有参考意义。 相似文献
25.
提升职工的人文素质需要结合中国的传统文化,发掘中国传统文化里的精髓,从中国的传统文化里汲取营养,可以使职工逐步形成较为完善的人格品质,从而形成正确的人生观、价值观、荣辱观。这是职工自身发展的实际需要,更是企业发展的迫切需要。 相似文献
26.
<正>在当前新形势和任务下,作为基层工会组织,与职工群众密切相连,接触最近,如何在改革发展浪潮中进一步做好基层车间工会工作,本人认为主抓是学习、主导是服务、主攻是创新,抓好学习是基础,搞好服务是关键,做好创新是提高。一、建设“学习型”工会,提升职工的综合素质建设“学习型”工会有必要对提高学习能力、转变观念能力和增强创新能力三个方面进行研究和探索。1、建设学习型工会,要在提高学习能力上下功夫当前部分职工存有满足现状、盲目乐观的思想,知识满足于一知半解、不思进取,对自己的要求不高,行为上存有盲目 相似文献
27.
<正>企业工会组织是工会全部工作的基础之一,它围绕着企业的改革与发展开展工作,是党领导下的工人阶级的群众组织代表,是党和政府联系职工群众的桥梁和纽带。企业工会组织的基础是否稳定,是企业和谐稳定发展的必备条件之一。随着我国企业改革力度的不断加大,工会组强形式逐渐多样化,这给企业工会工作带来了良好发展的同时,也带来了更多的问题与挑战。新形势下,推进工会建设,加强企业工会工作,提高企业工会组织的工作能力。本文主要从以下几点 相似文献
28.
29.
20多年前林春福从内地来到西藏,在拉萨创立了第一座游乐园,第一所私营幼儿园,从最初注册资金2000万元,到现在注册资金1.2亿元,公司职工从几十人到现在的2800多人,企业像雪球一样越滚越大,他也从一个默默无闻的商人成了享誉西藏乃至全国的知名企业家。他奉行“百万富翁是自己的,千万富翁是社会的。”的信条,近年来,先后为灾区人民捐款、捐物、修路、架桥为西藏白内障儿童筹措资金等,所做的公益事业每年累计百万余元。他最不能忘怀的是2004年5月胡锦涛总书记到西藏时对他的勉励,希望他的企业为西藏的经济发展做出贡献。如今,林春福董事长带着他的福海集团,把发展的眼光投向了更宽广的领域。 相似文献
30.
“职工小家”建设是新时代基层工会工作中的重要一环,是企业凝聚力、和谐发展的有力推手,如何结合本单位特点,把“职工小家”创建活动落到实处,使之更好的为生产检修服务,时新时代基层工会必须面临的问题。本文就基层工会“职工之家”建设的进行了探索与实践。 相似文献