高校图书馆管理运用人本管理思想的创新探讨

对图书馆管理模式、管理体质、管理手段等的研究是现代高校图书馆的管理理念,不过很少有人去关心高校图书馆的人本管理思想。本文通过分析高校图书馆管理现状,创新内容等方面,来对高校图书馆管理如何运用人本管理思想做一下探讨。     

关于事业单位人事档案管理创新思路的探讨

面对当前事业单位档案管理工作现状,事业单位的档案管理在遵守基本原则的基础上,还必须创新思路。归纳起来,主要有以下四方面管理思路:加强事业单位档案专业人才的培养;建立健全档案管理制度,提高档案管理水平;加强档案管理的信息化建设,提高档案管理现代化水平,丰富档案管理信息资源。     

事业单位档案管理工作的创新

目前我国事业单位内部结构发生了较大的变化,这就导致传统的事业单位档案管理方式越来越无法与当前新环境的需求相适应,档案整理、归类和存放工作中都出现了许多新问题,所以需要加快档案管理工作的创新,以便在新环境下更好的做好事业单位的档案管理工作,促进事业单位健康、有序的发展。文中分析了当前事业单位档案管理中存在的漏洞,并进一步对事业单位档案管理工作创新举措进行了阐述。     

免费开放背景下县级公共图书馆工作创新探究

随着我国社会主义文化精神建设的不断深入,特别是人民生活生平的不断提高,人们对于精神文化也提出了更高的要求,国家也适时推出了图书馆免费开放的惠民工程。在这种背景下,县级图书馆应当加强工作创新,不断丰富馆藏资源,改善服务方式,吸引读者进入图书馆。本文就县级图书馆的现状进行了分析,提出了相应的工作创新方法,希望能够促进县级图书馆在文化传播等方面功能的发挥。     

医院档案现代化管理的创新思考

近年来我国医疗事业取得了较快的发展。档案在医院的重要作用越来越体现出来。通过加强医院档案的管理,可以更好的推动医疗事业的发展,为医学研究提供重要的依据。文中分析了医院档案现代化管理的意义,并进一步对加快医院档案现代化管理创新的具体措施进行了阐述。     

浅谈高校图书馆的服务创新与大学生的素质教育

现代大学在教育创新、培养创新型人才和大学文化生成的过程中,学校图书馆担负着极为重要的地位和发挥重要的作用。本文在阐述高校素质教育内涵的基础上,肯定了高校图书馆在大学生素质教育中的优势,分析了高校图书馆服务中存在的问题及原因,进而提出了高校图书馆必须积极开展服务创新,树立服务补救意识,提高馆员的职业素质,实行个性化服务等措施,从而为大学生的素质教育提供保障。     

柳冠中:现在的设计一味奉承商业

人物简介柳冠中,生于1943年,清华大学美术学院博士生导师。我国最著名的工业设计学术带头人和理论家。被誉为中国“工业设计之父”初次采访中国“工业设计之父”柳冠中,是在他位于清华美院的办公室。满头银发,格子衬衫,这些结合在他身上显得十分朴实。年逾古稀的他声音铿锵,语气激扬,聊天也似演说一般,极富说服力和煽动性。而渗透其中的忧国忧民情怀,呐喊疾呼的姿态,更如“老愤青”一般。     

日立,插上“社会创新”的翅膀

上世纪90年代以后的20年,在日本称为"失落的20年",太多的企业在这期间走过了一段十分艰难的路程。在这样的环境下企业要取得发展,靠什么?首先是需要突破内部陈旧框架的限制,重新布局生产体制;其次是走出国门,去开拓新的市场。"日立在不断追求社会创新,将我们的硬件与IT技术融合起来,去实现这样的目标。"日立制作所执行役会长兼CEO中西     

制约高校体育教学发展的因素及其解决途径

本文介绍在现代教育教学改革的大背景下,高校应如何破解体育教学发展的瓶颈。笔者认为需要通过加强师资队伍的建设、优化课程激发学生兴趣、转变教育思想以及完善场地的途径来解决。一、优化高校体育教学发展的意义在现代教育教学改革的大背景下,对高校体育教学发展也提出了一些新的要求,要求里规定高校体育教学必须以现代教育教学理念为作为教学指导目标,更好地发挥出新课程在改革中的作     

公共图书馆立法需要注意的几个问题

论文从国内和国际公共图书馆立法的现状出发,阐述了我国公共图书馆立法的必要性和迫切性,并就立法中的公共图书馆经费来源、组织文化建设、服务创新、信息公平和文化休闲方面的立法问题进行了剖析,提出了公共图书馆事业的繁荣发展需要相应的法律作为保障。