浅谈如何提高修志人员办公自动化的素质

修志人员提高自动化办公素质,首先在思想上高度重视,科学、合理地安排学习、运用办公自动化操作技能,通过长期实践、经验积累,提高编修地方志效率,多出精品。     

修志工作者的"三忌"

修志工作者只有做到"三忌":忌自卑,忌自大,忌封闭,才能有所作为,做出成绩。     

浅议新时期档案工作者必备的素质

随着经济社会的发展、变革,各种高科技手段的广泛应用,档案工作发生了很大的变革。档案存档的门类增多、分类更细,电子技术等各种新技术在档案工作中的应用更广、更深入等等,这些都给档案管理工作带来新的挑战。从哪些方面提高个人素质来应对不断变化发展的工作新要求,成为我们广大档案工作者面对的重要问题。     

浅谈信息化时代对中学档案工作者素质的要求和提高途径

随着信息化时代的来临,中学档案管理工作也逐步向深层次和高水平发展,这就对中学档案工作者提出了更高的要求。提高政治素质能够坚定人生发展方向,培养业务素质可以将吸收到的知识真正于实践中应用,因此,严格档案工作者素质要求,提高其个人素养才能更好的保证服务质量,对推动信息化的档案建设,建立高效的档案服务团队具有积极意义。本文主要讨论信息化时代中学档案工作者应具备的素质要求,在此基础上对如何提高档案工作者素质提出几点建议,以期能够对档案工作发展有所裨益。     

如何提高教师自身素质

在初中语文教育教学与改革中,语文教师的专业化发展对改革起着至关重要的作用。但在初中语文教育教学改革中,教师的教学反思尚存在非持续性的特征。在教学实践中,初中语文教师要通过教学反思,实现“教学目标清晰化、教学过程精细化、教学反思结果化、教学改进持续化”,努力使自己成为一名“反思实践者”。     

必其人有学识——浅议修志人员的素质及其培养

中国近代史上著名的文学家、史学家顾炎武提出“必其人有学识”这个重要的修志标准。事实证明，他的这个提法是十分正确的。在社会生产生活中，人是决定事物发展的关键。培养有学识、有公德的修志人员，是第二轮修志工作的重要任务之一，也是地方志事业发展的百年大计。     

刍议提高科研单位档案工作者素质

在科技档案信息资源开发工作中,档案工作者素质是档案工作中不可缺少的、最具活力的,最关健的要素之一,科技档案利用水平取决于档案工作者素养结构状况,即个体文化素质及职业道德等整体素质。本文仅就个体素质的提高谈点看法。     

新形势下如何提高修志人员的整体素质

修志人员的整体素质是方志工作质量和效率的关键 ,文章从三个方面提出了一些探索性的建议     

如何做好修志中的总纂

总纂是修志过程中的一个重要环节。选好一个主编、办好两件事情、总纂三种方法、发扬四种精神是做好修志中总纂的四大要素。     

一位修志工作者的闪光足迹——记巴彦县志办主任魏长海

巴彦县这座具有丰富文化底蕴的古城,被历史称谓“江省文风,巴彦尤著。”当悠久的文化、醇朴的民情很少被世人所了解时,巴彦县志办主任魏长海对此痛心不已,也深责失职。介绍巴彦,宣传巴彦,进而激起人们热爱家乡建设家乡的热情,是写志的目的,也是永恒的主题。     

志存高远 德才兼修——试论修志人员的素养

多年的修志实践使我深刻体会到．要搞好修志工作,必须有一支坚强的队伍．这支队伍中的人应当具有过硬的思想、作风和修养。也就是说．修志工作者必须志存高远,德才兼修,必须具有对党、对人民、对祖国的满腔热情：必须能吃苦耐劳、甘守清贫,对修志丁作无限执著：必须具有统揽全局、驾驭材料、精于调度的能力：必须有透过现象抓本质、去粗取精、去伪存真的目光和本领．     

从事修志工作是很幸运的——访老修志工作者黄启注

为纪念福建省地方志工作机构成立三十周年,《福建史志》从本期起推出“我心中的方志”人物访谈栏目．通过口述历史的形式,还原修志工作者的工作状态及品质,反应我省方志人的精神面貌．以此表达本刊对无怨无悔地为方志工作奉献青春乃至毕生精力的群体的崇高敬意,让朴实的声音留存他们甘苦自知的记忆……     

珠海市与深圳、韶关两市地方志工作者交流修志经验

2008年12月16日．珠海市志办谢岳伟主任率本办部分修志人员和香洲、斗门两区地方志工作分管领导、修志人员前往深圳,与深圳市史志办黄玲主任等,就地方志编修、地情网络建设、志书出版、区志初审等一系列工作的做法经验进行交流。期间珠海市志办同志先后到龙岗、南山两区,与区志编修人员座谈,互相畅谈修志体会。     

二轮修志中如何写好工业篇的思考

<正>如何客观地记述好经济部类中工业篇这一亮点,一直是第二轮修志工作中的难点。通过交流,笔者也了解到,二轮修志工作开始以来,各地的修志工作者都做过不少有益的尝试,但如何去全面、客观、真实地反映一个地区各工业门类的基本面貌和兴衰,反映地区工业的时代特点、地方特点仍然是编纂中急需解决的问题。为此,结合工作实践,笔者想在     

加强业务培训提高修志水平

第二届编纂地方志工作,首先应认清对修志人员业务培训的必要性和重要性,正确把握业务培训的时机和方法,提高修志人员素质。     

浅谈如何提高县级图书馆图书管理人员的素质

随着网络技术和数字化信息资源的迅速发展,传统的图书馆服务方式已经无法满足当代读者的需求。因此,图书馆进行服务创新势在必行。同时,这也在很大程度上对图书管理人员提出了更高的要求和挑战。作为与读者客户直接接触或交流最频繁的工作人员,图书馆的图书管理人员唯有通过不断学习新知识、新业务、新技术、新情况才能适应新时期读者客户的各种需求。图书管理人员努力提高自身的素质对于提升图书馆的服务水平有积极意义,同时也是实现图书馆服务创新的重要途径,各图书管理人员应引起足够的重视。本文主要站在图书管理人员的角度,论述了如何提高职业道德修养、心理素质、专职技能水平、文化素质等综合素质。     

浅论校对工作及校对工作者素质

在新闻报纸出版流程中,校对处在编辑工作完成之后,印刷开机之前的特殊环节。编辑工作的疏漏,可以由校对来补充和完善,而校对工作的失检,则会造成报纸成品中无可挽回的错误。故作为校对工作者,要对自己的工作有一个明确的方向和准确的定位,不断优化、更新自己的知识结构,提高业务素质,从而更好地胜任本职工作。     

浅谈如何提高档案管理人员的素质

档案管理水平如何以及档案服务质量优劣,直接取决于档案的主人——档案管理人员。因此,档案管理人员的整体素质如何,是做好档案管理工作和保证档案服务质量的决定因素。档案人员综合素质的高低直接影响着档案业务工作的效率、水平和质量,因而对档案工作整体效能的发挥有着无可替代的作用。