浅谈图书管理员必须具备的责任心

图书馆是群众性的文化阵地,是构建和发展社会主义先进文化的重要组成部门.合格的、优秀的管理员必须具备强烈的责任感和使命感,才能充分发挥图书馆的重要作用.     

探讨如何提升网络化图书馆管理员的素质

随着新技术革命和社会日趋信息化,信息成为人类进步的重要因素,图书馆的发展和工作要求发生了很大变化,为了探索出图书馆服务工作的规律和发展趋势,我们有必要总结出网络化图书管理人员应该具备的素质,然后从实际出发,提出网络化图书文献管理中管理员素质提升的实施途径和方法。     

浅谈地方行政学院图书管理员专业素养的培养

图书馆作为行政学院的信息中心是为教学和科研服务的学术机构,对于体现行政学院功能特色具有重要的作用,必须加强行政学院图书管理员的专业素养的培养。     

提高病历档案管理人员综合素质,做好病历档案管理工作

病历档案管理人员的素质既是个人道德修养的表现又是医院形象的代表,只有在病历档案管理工作中正确认识自己,不断加强专业理论和相关知识的学习,提高自己工作能力和提高自己的综合素质,才能把病历档案管理工作做好。     

浅谈图书资料管理员队伍的建设与培养

随着信息化时代的到来,传统的图书资料管理服务模式面临着必要的改良和完善。这其中,人才队伍的建设至关重要。本文将从现实情况出发,通过比对国内外的图书资料管理人员队伍建设情况,浅谈如何加强图书资料管理员队伍的建设与培养。     

病历档案的质量控制

目的:加强病历档案的质量控制,以提升医院管理水平和医疗质量水平。方法:参照相关标准对我院2008年的所有出院病历进行质检。结果:缺陷病历主要体现在病人基本信息不全、主要诊断选择不正确、诊断不规范、住院病历书写不规范及其他各类缺项等。结论:通过强调病历档案质量的重要性,定期对病历进行考核以及加强终末质检,可以有效的提高病历档案的质量。     

对网络化图书馆管理员素质提升途径的探讨

网络化环境下,图书馆的发展和工作要求发生了很大变化,分析了网络化图书馆发生转变的特征,总结出网络化图书管理人员应该具有的必备素质,然后从实际出发,提出了网络化图书文献管理中管理员素质提升的实施途径和方法。     

老伴是我的图书管理员

《名人传记》的各位编辑：你们好!我是辽宁北票的农民姚启中．我和老伴均已年过古稀。老伴有一个优点：爱干净,经常收拾屋子。由于我整天埋头读书,炕沿上、窗台上、茶几上、电脑桌上,到处都是《名人传记》。老伴每天不止一次边唠叨边帮我整理。后来,在她的建议下,我们把新买来的一个长一米、宽四十厘米的小碗柜改成了书柜。     

提高病历档案管理人员素质之我见

本文对病历档案管理人员的现状进行深入的分析研究,提出加强病历档案管理人员素质的必要性对病历档案管理人员的自身素质也随着提出了更高的要求,既要系统的管理好病历档案,又要能从不同的管理角度、服务方位提供信息。最后对如何提高病历档案管理人员素质提出自己的建议。     

医院病历档案实现电子化管理是医院病历档案管理的必然趋势

电子病历档案是一个不同于传统纸质病历档案的全新概念。它是信息技术和网络技术在医疗领域应用的必然产物,主要表现在储存介质、查阅、服务方式等方面。通过计算机可以对储存的病历档案信息快速的检索、调阅,极大限度提高了病历档案信息在医疗、科研等领域的应用。它与传统的纸质病历档案各有特点,作用相辅相成。病历档案信息必将在"信息高速公路"建设中发挥出其应有的作用。     

浅析当代图书管理员应具备的素质

现代社会进入信息时代,现代化的图书馆要求图书管理人员要适应知识经济时代发展的需要,不断努力学习,使自己具备各种素质,争当集图书馆信息管理者、组织者、信息传播者、能力培养和技能教育者为一身的通才,更好地满足当代读者的诸多需求。     

图书管理员在图书馆地方文献资源建设中的作用

地方文献资料在促进当地经济建设和文化教育事业发展中具有很大的作用,所以做好图书馆地方文献资源建设工作具有现实意义。现阶段,图书馆地方文献资源建设中还存在很多问题,而图书管理员的素质则直接影响着图书馆的发展,为了解决这些问题和矛盾,发挥图书管理员在图书馆地方文献资源建设中的作用很有必要。本文分析了图书馆地方文献资源建设中存在的问题,并且分析了图书管理员在促进地方文献资源建设中的作用。     

提高病历档案管理质量是适应新形势的需求

通过提高病历档案管理质量更好地适应新形势下的需求。阐明新形势下社会对病历档案的要求,分析了病历档案的用途,提出了病历档案管理的对策。结果病历档案室加强了病历档案管理,增强法律意识,主动热情接待服务对象,以人为本,严格执行病历档案管理,确保了病历档案的原始性,真实性,完整性,为医疗、社会提供了具有法律效应的依据。     

浅析精神专科医院的病历档案管理

精神专科医院的服务对象具有特殊性,近年来我国相继出台了相关的文件,加强了对精神专科医院的管理。由于病人的特殊性,所以作病人病史的档案管理工作就极其重要,其不仅是医院档案管理的重要部分,而且与病人疾病预防情况和人个的隐私息息相关,所以对于精神专科医院加强病人的病历档案管理工作更具有非常重要的意义。本文从精神专科医院的病历档案管理的特殊性入手,分析了精神专科医院病历的计算机管理,并进一步对精神专科医院病历管理工作中病因隐私权的保护进行了具体的阐述。     

医院病历档案管理现状及对策

精神病人的病历档案管理目前已成为医院管理工作中不可忽视的重要组成部分。然而就目前精神病人医院病历档案现状来说,管理人员的素质和学术水平、病历档案室设备等仍存在许多不足。本文将就当前精神病人医院病历管理中存在的问题及其应采取的对策作简要探讨。     

电子病历档案的优势与应对弊端的探讨

通过分析电子病历档案与传统病历档案的优劣,寻求应对电子病历弊端的方法,完善电子病历管理,推动医院办公自动化进程和发展。通过对传统病历档案与电子病历档案的对比,分析了电子病历档案存在的问题,并提出了几点觖决的方法。结果,随着计算机技术的飞速发展,电子病历档案应运而生,且不断的完善,为医院的病历档案管理,起到了快捷、准确、省时、高效作用。     

医院病历档案管理工作探析

近年来,随着医院管理模式的改革和发展,有关病历档案的管理工作已经成为了重点研究项目。引进电子信息的档案管理,其管理模式发生根本性的改变。面对患者就医需求的不断变化,档案管理的自动化、网络化、统一化管理模式建立迫在眉睫。基于此,本文将结合病历档案管理内容,深度解析医院病历档案管理的实效价值和重点工作。     

电子病历档案的开发利用

探讨电子病历档案的基本内容和特点,极大地节约了时间,提高了工作效率和准确性。为医院科学管理和临床诊疗提供了方便快捷的优质服务。     

桂西地区卫生档案管理员职业倦怠现状调查研究

目的:探讨桂西地区卫生档案管理员的职业倦怠情况。方法:采用国际通用职业倦怠量表(MBI-HSS)对桂西地区100名卫生档案管理员进行调查。结果:(1)总体上桂西地区卫生档案管理员职业倦怠检出率为57%(57/100),其中轻度倦怠32名,中度倦怠22名,高度倦怠3名。(2)桂西地区女性卫生档案管理员情绪衰竭程度高于男性(P=0.0246);46岁以上卫生档案管理员的情绪衰竭、去个性化维度高于其他人员(P=0.001,0.002);已婚人员的情绪衰竭维度高于未婚人员(P=0.0036);本科学历的卫生档案管理员情绪衰竭维度高于其他人员(P=0.001),而个人成就感降低维度低于其他人员(P=0.002);高级职称的卫生档案管理员的情绪衰竭、去个性化维度高于其他人员(P=0.011,0.001);从事卫生档案管理工作21年以上的卫生档案管理员情绪衰竭和去个性化维度显著高于其他组人员(P均=0.001);而个人成就感降低维度显著低于其他组人员(P=0.002)。结论:桂西地区卫生档案管理员出现职业倦怠状况较高。性别、年龄、婚姻状况、学历、职称、卫生档案管理工龄等因素对卫生档案管理员职业倦怠程度有重要影响。     

病历档案管理中的患者权利保护

本文从患者知情权、隐私权、信息所有权三个方面,分析病历档案管理中存在的种种问题,并从完善病历档案管理的角度,探讨患者权利的保护途径。