高校学籍档案的管理与利用

本文阐述了高校学籍档案的涵义和内容,研究了学籍档案形成的规律和特点,探讨了学籍档案收集、整理、立卷、归档等实体管理的方法,提出了学籍档案信息资源开发和利用的价值和途径,以期促进和加强高校学籍档案的建设。     

独立学院学籍管理信息化现状与未来

随着高等教育的不断发展,高校学籍管理信息日愈增加,利用先进的教学管理系统实现学籍管理信息化已成必然,随着学籍管理信息化的逐步推进,认真总结和反思显得尤为重要。     

信息不对称对高校学籍管理的影响与对策

在高校学籍管理中,由于行政管理机构的集权与分权,在院系两级之间、师生两级之间,必然导致了信息掌控的优势群体与劣势群体。信息不对称给高校学籍管理带来了新的困扰,如何建立信息近似对称,更好地做好高校学籍管理工作,是我们需要探讨的问题。     

高校学籍档案管理存在的问题及解决办法

笔者分析了高校学籍管理中存在的问题及原因,并提出建立健全规范的管理制度、建立网络化的学籍管理、推行学分制、强化服务意识、提高学籍档案管理人员素质等解决对策。     

论高校学籍档案开发与利用

高等学校的学籍档案是学生从入校到毕业整个培养过程中,在德、智、体等方面全面发展状况的真实记载和反映。本文从学籍档案的价值和作用入手,通过高校学籍档案的形成规律和特点的论述,提出了提高高校学籍档案开发与利用的主要措施。     

略论高校毕业生学籍档案管理——以黑龙江大学为例

随着社会的变革、人才的流动、高教的发展,突显档案的利用价值。本文从工作实际出发,简要阐释毕业生学籍档案含义与利用价值,重点分析毕业生学籍档案管理存在的问题,深刻提出了科学管理毕业生学籍档案的相应对策,力争实现归档科学、管理规范、利用充分,以期更好地为高校、学生和社会服务。     

浅谈高校学籍档案管理模式

高校学籍档案管理是高校档案管理工作中重要的组成部分,既是学生在校期间成长、学习和生活的真实记录,也是高校教学活动和管理活动的真实写照。随着信息化社会的不断发展和完善,高校档案管理正从传统的手工管理模式向信息化档案管理模式转变。根据档案特点及其形成规律,建立起健全的规章制度、采取规范化管理、加快信息化建设是实现高校档案科学管理的重要途径。     

浅谈高校学生学籍档案管理的问题及对策

<正>高校学籍档案管理工作是一项复杂、繁重的工作,随着办学规模的扩大、专业设置和学生人数的增加,原有的学籍管理模式已不能适应高校发展的要求,学籍档案记载了每个学生在校学习的基本情况,客观地反映了每个学生在学校期间德、智、体、美等方面发展状况,也是一个人接受某种教育程度的经历和他所达到学识水平的真实记录。所以学籍档案在收集整理、立卷归档、档案转递及保管利用四方面应该引     

浅谈高校学生学籍档案管理的问题及对策

高校学籍档案管理工作是一项复杂、繁重的工作,随着办学规模的扩大、专业设置和学生人数的增加,原有的学籍管理模式已不能适应高校发展的要求。学籍档案记载了每个学生在校学习的基本情况,客观地反映了每个学生在学校期间德、智、体、美等方面发展状况,也是一个人接受某种教育程度的经历和他所达到学识水平的真实记录。所以学籍档案在收集整理、立卷归档、档案转递及保管利用四方面应该引起高度重视,下面就谈谈自己的观点和看法：     

刍议学籍号编排标准化建设及其标注改革

长期以来,由于受传统编排方式影响和国家标准的缺失,学籍号编排乱象百出,为网络信息时代学籍管理规范化、学籍异动处置以及学籍资源兼容与传播带来诸多不便。基于此,本文从统一标准、丰富内容、更新手段等方面,提出解决此问题的对策,大力呼吁国家标准的建立与实施,冀此来带动全国各级各类学校学籍档案管理的规范化、标准化和信息化建设。     

沦陷时期的辅仁大学

抗战胜利后,国民政府对沦陷区不同性质的高校采取了完全不同的处理办法,有的进行改造,有的进行取缔,有的学籍不予承认,但对北平私立辅仁大学除了进行明令嘉奖外,还特准追认沦陷时期"辅大"毕业生的学籍。那么,何以如此呢?日寇摧残我高校1937年卢沟桥事变后,日本发动全面侵华战争。凶残而狡猾的日寇知道,欲亡     

论人本理念与高校图书馆管理

人本管理是一种现代化的管理理念。本文针对于目前我国高校图书馆管理体制中人本理念的缺失现象,阐述了高校图书馆实行人本管理的必要性,并对高校馆完善人本管理措施提出了建议。     

浅议高校图书馆ISO 9000服务质量管理体系的构建

IS09000标准融汇了当今世界质量管理的精华,其理念、思想和方法对高校图书馆服务管理水平提升有重要的借鉴意义。本文就高校图书馆构建IS09000服务质量管理体系的建立与实施进行探讨,旨在理论和实践上对高校图书馆服务质量和科学化管理提供参考。     

对高校学生管理工作初探

随着社会经济的发展和变化,高校也要转变思想,积极探索新形势下高校对学生教育管理的方式方法,要适应社会发展,提高服务意识,树立以人为本的管理理念。     

新形势背景下高校辅导员学生管理方法探究

在新形势发展背景之下,对高校辅导员管理工作提出了越来越高的要求。高校的辅导员在针对学生管理过程当中,需要充分了解不同学生的特点,不断与时俱进转变自身的管理理念以及管理经验,开展具有多元化的创新管理模式和方法。正确引导学生树立正确的人生观、世界观和价值观,促进校园稳定和学生发展相协调。由此,本文以“新形势背景下高校辅导员学生管理方法探究”作为重要研究视角,希望在新时代背景下,不断转变管理方式和管理方法,促进学生的发展和校园的稳定。     

计算机在学生管理中的应用

社会是高速发展的,计算机逐渐被应用到各个行业,其中计算机在学校管理学生当中,起的作用尤其重要。计算机管理信息系统的开发和建立使学校摆脱落后的管理方式,实现管理现代化的有效途径。管理信息系统将管理工作统一化、规范化、现代化,极大地提高了管理的效率,使现代化管理形成统一、高效的系统。学生学籍管理系统是一个教育单位不可缺少的部分,它的内容对于学校的决策者和管理者来说都至关重要,所以学生学籍管理系统应该能够为用户提供充足的信息和快捷的查询手段。     

论新形势下高校图书馆的人本管理

文章分析了高校图书馆在管理上存在的问题,提出＂人本管理＂在管理中的具体应用,只有用以人为本的理念创新图书馆的管理与服务,才能不断提高高校图书馆的管理和服务水平。     

高校档案信息化管理的重要性

高校学籍档案管理是依据国家教育行政主管部门颁布的有关法规,并结合学校实际制定的实施细则和规章制度,对学生从入学到毕业的整个过程所进行的质量考核管理。它包括学生的入学注册、成绩考核、纪律考勤、升级与留、降级,转专业与转学,休学、复学与退学以及毕业资格与授予学位资格的审核及证书发放等。     

高校图书馆管理中人本管理的有效途径

高校图书馆是高校文献信息中心,是高素质专门人才的聚集地,是高校人才培养的有机构成要素。当前随着高校图书馆建设的不断推进,在高校图书馆管理中渗透人本管理理念是高校面临的必要趋势。本文通过分析高校图书馆管理中人本管理的必要性,主要探讨了高校图书馆管理中分本管理的有效途径,以期能够提高高校图书馆的运行效率,提高高校培养人才的质量。     

高校图书馆管理运用人本管理思想的创新探讨

对图书馆管理模式、管理体质、管理手段等的研究是现代高校图书馆的管理理念,不过很少有人去关心高校图书馆的人本管理思想。本文通过分析高校图书馆管理现状,创新内容等方面,来对高校图书馆管理如何运用人本管理思想做一下探讨。