如何做好班组思想政治工作

思想政治工作做得好,犹如掌握了一把开启宝库的金钥匙。而班组是构成企业的基本细胞,班组建设是企业管理的基本形式和基础,实际情况多变,员工思想复杂。如何做好一个班组的思想政治工作,是每一名班长和企业管理人员都应该思考与探索的课题。因此,做好思想政治工作是搞好班组建设的基础,     

对新时期企业思想政治工作的特点及方法的思考

随着新时期企业改革的不断推进,新的企业制度正在逐步建立的过程当中,企业内部的种种调整不仅给企业带来了新的冲击与挑战,也给员工的思想带来了一定的影响。本文对新时期企业政治思想工作的特点进行了分析,并探讨了企业加强政治思想工作的方法。     

从情绪资本视角谈旅游企业员工管理

<正>随着体验经济的发展,由感觉、信念、认知和价值观等隐性资源所构成的情绪资本成为企业管理新的关注点。以情绪资本为视角,分析组织内在情绪资本管理,针对旅游企业员工管理中出现的高流失率、高工作压力和工作倦怠等突出问题,提出了旅游企业应加强组织内部沟通,与员工签订情绪合约;采用有效激励措施;实施员工帮助计划;营造企业文化氛围等强化内在情绪管理的途径。     

加强煤炭企业思想政治工作浅析

加强企业员工的思想政治工作就是实现员工融合跟团结的重要手段,要把科学发展观作为指导思想,坚持与时俱进,借鉴跟吸收现代化的管理思想以及信息技术,紧跟现代企业发展形势的脚步,积极的探索出在新时期时代做好企业思想政治工作的新途径以及新的思想政治内容跟方法,这个已经成为了煤炭企业思想政治工作者急需面对的现实挑战跟研究解决的重要问题。     

国有企业职工思想政治工作创新的路径分析

随着当代经济的高速增长,国有企业的改革发展也取得了一定的进步。在目前严竣的外部市场环境下,机遇与挑战并存。国企一方面要应对同行之间的竞争,另一方面还要抵御外部企业的的入侵。在国企改革的过程中,思想政治工作日益受到重视,对企业员工进行思想政治培训工作也在加紧脚步。     

小议思想政治工作在现代企业管理的创新

改革开放三十年来,社会经济发展日新月异,作为市场竞争主体得现代企业面临着来自国际、国内各方对手的市场竞争。企业中各级员工的生活方式、思维方式和工作方式都在发生深刻变化。企业思想政治工作是企业发展的＂生命线＂。与时俱进,就是要体现时代性,把握规律性,富有创作性,就是在新形势下,企业内部党的思想政治工作的根本宗旨。唯有与时俱进,紧跟时代步伐,将思想政治工作融入企业管理、企业文化乃至企业利益,才能做好社会变革期企业的思想政治工作。     

加强和改进新形势下企业党建与思想政治工作--青海盐湖集团公司党建与思想政治工作的实践

思想政治工作是经济工作等一切工作的生命线。做好企业党的建设工作和思想政治工作,把握住实际工作、生活中出现的各种新现象、新问题的本质,从思想、意识形态上统一全体员工的认识,培养一支勤政廉政的领导班子和吃苦耐劳的党员、员工队伍、是发展经济的重要保证。     

情感激励机制在企业思想政治工作中的应用探索

在企业生产发展中,有效开展思想政治工作非常关键,只有加强员工思想政治教育,才能够提高员工凝聚力.而情感激励机制应用于思想政治工作中,不仅能够获取员工信任,还可挖掘员工内在动力的重要保证,有效地调动员工的积极性,从而来帮助企业获取更多经济效益.本文就先了解情感激励机制在企业思想政治工作中应用作用,然后分析具体应用,为相关...     

对企业思想政治工作创新的思考

本文先介绍了现阶段我国企业员工思想的变化和企业思想政治工作中存在的问题,然后阐述了企业思想政治工作创新的方法。目的为我国企业的思想政治工作的发展创新提供一定的理论依据。     

关于加强企业思想政治工作的几点思考

面对多变的市场竞争,针对多元化的思想现状,企业思想政治工作的内容、背景日益发生着变化,如何创新思想政治工作,从而为企业的建设和发展营造一个和谐、协调的内部环境,给新时期广大政工干部提出了挑战。     

做好新时期企业员工的思想政治工作

社会的日新月异,使得企业员工思想受到外面各种言论的影响,因此,很有必要对企业员工进行正确的思想引导。通过对目前企业员工思想政治方面存在的问题进行探讨,提出了相应的解决对策,以促进企业员工思想政治工作能够更好的开展。     

国有石油施工企业人本主义思想政治管理

国有石油施工企业是中国特色社会主义经济事业的建设主力军,是维护社会稳定,促进社会和谐的重要力量。国有石油施工企业思想政治教育工作在疏导员工心理、协调内外矛盾、增强国有石油施工企业凝聚力等方面发挥着重要作用,是国有石油施工企业运行中不可或缺的重要环节。面对新形势,国有石油施工企业思想政治教育工作必须坚持以人为本,只要这样,才能进一步稳固和提升国有石油施工企业思想政治教育工作在企业管理中的地位,增强其实效性。     

加强企业党建及思想政治工作的策略

党建工作和思想政治工作在内容、目标、方式、功能上有着较强的关联性,二者的有机融合给实践工作开展指明了新的方向,促使企业员工素质能力和创新意识大幅增强,员工队伍更加和谐稳定,党的执政地位得以巩固,在企业发展中充分发挥引领作用,给现代企业的长远健康发展注入了源源不断的活力生机.本文将探讨企业党建和思想政治工作的密切联系以及...     

论企业文化与思想政治工作的异同点

企业文化是企业中的一种"软管理"方式,主要表现为它是一种"软约束"及它所具有的多种"软性"管理方式上。我国企业在长期的计划经济条件下,一直实行企业员工思想政治教育工作,这也是一种"软管理"方式。那么,都是"软管理"形式,它们之间有什么联系和区别呢?究竟如何在企业管理中发挥着各自的作用。一、企业思想政治教育内容所谓政治思想政治教育,就是一定阶级或政治集团,为了实现其政治目标和任务而进行的,以政治思想教育为核心与重点的,思想、道德和心理综合教育实践。马克思主义思想政治工作的具体含义是,为了保证党和中华民族奋斗目标的实现,以宣传和传播社会主义和共产主义思想体系,引导人们的政治态度,解决各类思想问题,提高思想、道德和心理素质,完     

浅谈提高企业思想政治工作队伍素质的重要性

企业的思想政治工作是提高企业经济效益、促进企业发展,保持企业员工队伍相对、提高群体凝聚力、稳定协调人与人之间的关系,实现社会的和谐的一个重要手段和必要条件,本文就如何认识新形势下企业思想政治工作的特点,优化企业思想政治工作的机制,以及提高企业思想工作人员的自身素质,做了一些初步的探讨。     

做好新形势下银行业思想政治工作的若干思考

银行股改上市以来,业务快速发展,竞争更激烈,内控更严格,工作更繁重。绝大多数银行员工有较强的政治意识、责任意识、大局意识和进取意识,但在当代新形势下银行业思想政治工作仍存在一些薄弱环节。本文就如何加强银行业思想政治工作提出一些建议。     

做好新形势下银行业思想政治工作的若干思考

银行股改上市以来,业务快速发展,竞争更激烈,内控更严格,工作更繁重。绝大多数银行员工有较强的政治意识、责任意识、大局意识和进取意识,但在当代新形势下银行业思想政治工作仍存在一些薄弱环节。本文就如何加强银行业思想政治工作提出一些建议。     

刍议当前企业职工思想和政治教育工作

作为企业文化的一部分,员工思想政治工作是企业竞争力的一个重要方面,做好企业职工思想政治工作有利于调动员工积极性,防范职务犯罪,化解企业内部各种矛盾,保证企业稳定长足发展。     

分析如何改善企业员工培训途径

企业员工的培训工作和企业经济效益快速发展有直接联系,随着社会经济快速的发展,同行企业之间的竞争越来越激烈,这就要求在管理方法上有所突破,然而企业员工的培训有至关重要的作用。本文主要论述了员工培训的方案,要结合企业的实际情况制定相关措施。     

关于构建和谐企业的几点思考

构建和谐企业,对于构建社会主义和谐社会、促进企业改革与加快发展都具有十分重要的意义。发挥企业思想政治工作的传统优势是构建和谐企业的重要保证;构建公平竞争发展的机制是构建和谐企业的基础;大力推进企业文化建设是构建和谐企业的重要途径;发挥工会职能作用是构建和谐企业的有效办法;构建和谐企业要处理好管理与效益、员工与企业、机制与竞争的关系。