大城市郊区流动人口"带眷迁移"特征研究——基于上海市闵行区流动人口状况调查

通过分析流动人口"带眷迁移"的活跃性和迁移量,本文试图解读大城市流动人口"带眷迁移"行为的一般规律.借助于2005年7月<闵行区流动人口状况与服务需求>课题的问卷调查资料,从流动人口的来沪时间、年龄、收入水平、职业状况、受教育程度五个方面考察流动人口个体带动迁移行为发生概率及带动迁移能力.结果表明, "带眷迁移"行为受上述五方面的影响显著,年龄40岁、收入3000元成为流动人口带动迁移强度提升的节点;流动人口对少儿和老人的带动有明显差异,反映为少儿的高带动率、低带动能力,老人的低带动率、高带动能力.     

人口新常态与人口政策

进入新世纪以来,特别是2010年以来,中国人口发展出现了一些新常态,人口规模增长速度进一步放缓;总和生育率保持在更替水平以下,低生育水平基本稳定;人口年龄结构进一步老化,老龄化问题突出;出生性别比偏高且居高不下;劳动年龄人口跨过拐点,步入下行通道,劳动力数量比较优势开始下降;流动人口规模空前,为社会发展注入新的活力;家庭结构发生深刻变革,传统家庭功能受到前所未有的挑战。面对人口发展中呈现的新常态,调整完善人口政策是解决人口结构性失衡的必然要求,是实现人口、经济、社会协调均衡发展的应有之义。     

我国社会转型与城市流动人口犯罪治理探讨

长期以来，关于“流动人口”管理问题上，我国奉行简单的户籍制度和暂住证制度，这滋生了许多问题，突出表现为流动人口犯罪率居高不下。近年来，我国城市化进程迅速推进，大量流动人口纷纷从农村涌入城市，他们在为当地经济发展注入活力做出贡献的同时，也不可避免地造成了一定的负面影响。尤其是近几年流动人口犯罪日趋严重，因此，剖析流动人口犯罪的原因，探索有效遏制流动人口犯罪的对策具有重大的现实意义。     

关于我国流动人口社会保障问题的研究综述

随着现代社会的发展进步,社会各个领域分工合作的程度不断加强,一方面带来了经济的流动性,另一方面也催生了流动人口这一特殊群体的出现和扩展。流动人口是时代变革的产物。目前在全国范围内,不同地区的经济发展水平不同,流动人口的内涵和特点也呈现不同层次,对于流动人口的社会保障研究也有所区别。文章以流动人口为出发点,主要根据第六次人口普查的数据资料,以文献法主要的研究方法,探讨我国流动人口的主要特征,并对流动人口社会保障的现状、影响因素进行综述,简单探讨在社会融合视角下的流动人口社会保障的建议,从而进一步深入理解我国流动人口的社会保障理论,为流动人口的社会保障制度建设提供一些方向选择。     

城市社区与流动人口聚落的生态关系及其调控——以北京市为例

随着我国城市化进程的加快,流动人口向城市不断集聚,逐渐在城区或城市边缘地带形成一些以地方特色为主的流动人口聚落,学术上称之为异质社区。它们不仅具有各自不同的发生、发展过程,而且在外来流动人口与当地市民之间、异质社区和主流社会之间发生着各种各样的生态关系。本文以北京市部分异质社区为例,对其现状特征、发展趋势和管理措施等方面进行了调查研究,对于协调异质社区与主流社区之间的关系、有效发挥社区的自组织功能、以及城市社区一体化发展有指导意义。     

"高增长、低就业"问题的原因与对策

我国“高增长、低就业”问题的表现是就业弹性系数大幅度下降。自20世纪70年代末至今,我国的就业弹性系数总体呈下降趋势;90年代以后, 就业弹性系数先降后升;2001年后,就业弹性系数呈逐年下降之势。其原因在于:首先,在资本积累或积聚过程中,资本有机构成不断提高,劳动需求相对减少,就业弹性系数因而呈下降趋势;其次, 90年代以后,我国第一产业发展缓慢,第二产业发展迅速,第三产业明显滞后;第三,我国企业自主创新能力不足,产业升级缓慢;第四,服务业存在比较严重的垄断,中小企业发展不足。     

两代流动人口在城镇定居意愿的代际延续和变化——基于福建省的调查

本文利用一项福建省流动人口抽样调查资料,对两代流动人口在城镇定居意愿的差异进行了深入考察。结果表明,新生代流动人口在城镇的定居意愿虽已发生不同于第一代流动人口的变化,但在整体上仍延续了前者的特点而未发生从循环流动向在城镇定居的根本性转变。同时,两代流动人口在城镇的定居意愿除受到户籍制度的限制外,还受到流动人口在以劳动密集型行业为主导的次级劳动市场高度集中、就业不稳定、社会保障水平低、在城市的生存能力有限等状况的制约。这些结论对制定符合流动人口实际的相关政策具有重要启示。     

做好高校劳动教育,要有递进视野

随着我国教育体制的不断深化改革,教育部门对大、中、小学生的劳动教育程度也愈发重视。由于各个年龄段的学生所接受的教育程度不同,所以在劳动教育的培养机制下不能“一视同仁”,特别是在学生进入社会前的高校教育阶段。本文认为,劳动教育应该具有“递进性”,也就是说对于不同教育阶段的学生应该开展与其匹配的劳动教育,并且要正确认识劳动教育,从而促进我国学生教育的全面发展。     

城市流动人口子女教育问题研究——以青海省西宁市为例

随着当今社会迅速发展,城市流动人口的持续增加,为城市社会管理工作加大了难度,尤其是城市流动人口子女入学难的矛盾显得日益突出。为此,本课题在调研基础上,以西宁市为例就城市流动人口子女入学面临的突出问题及其解决路径等作了相应探讨。     

论构建和谐社会与发展社会地理学问题

自改革开放以来,尤其在全球化、国际化和地方化的宏观背景下,国家产业结构基本实现重构和转移,人口流动的规模和范围不断加大,在中国经济快速增长的同时,区域和城乡差距也在迅速扩大,由于社会劳动分配和收入差距的不同,出现新的社会问题,例如结构性调整导致下岗人员增加和新贫困阶层,按劳动技能支付报酬派生社会极化现象,流动人口集聚导致城市新贫民区等等。从社会发展和政府功能的转变趋势看,比较重要的社会问题温床已经形成。本文试图从国家需求出发,分析现状存在的社会问题以及正在造成的地理空间影响,尤其从城市社会问题着手梳理相关的成因和演化机理,倡导发展中国特色的社会地理学,为国家建设和谐社会提供地理学的理论和方法。     

高职高专面点专业实践教学改革探索

随着我国改革开放国策实施的不断深化,国民经济的快速发展,尤其是进入新世纪以来加入世贸后,我国的经济社会发展不断持续腾飞,并逐步向知识经济发展模式下转变与过度.因此,社会对技术型人才的需求量在不断增加.但是,随着我国高职高专院校的快速发展与壮大的同时,也暴露出了一系列的问题,而这些问题如果得不到妥善处理,将严重影响我国高职高专院校的发展,所以,实践教学改革势在必行.     

城市化进程中流动人口子女的教育发展问题与对策研究

在我国城市进程中,大量农民工进城务工,流动人口子女教育问题受到人们广泛关注。城市教育资源的短缺、与同龄儿童相比较,受教育的机会不平等等问题严重影响流动人口子女的教育质量。应该采取推进户籍管理制度改革;改善办学条件,采取多元的入学体制;关注留守儿童的教育问题以及保障流动人口子女在教育过程和教育结果上的平等等措施来解决这些问题。     

和谐社区视角下的城市流动人口管理研究

城市流动人口管理是目前我国弄口谐社区构建中不可缺少的一环。然而,目前我国城市流动人口管理政策、管理体制,以及流动人口与城市居民“二元社区”现象的存在,给和谐社区构建带来了阻碍。为此,必须完善社区流动入口管理体制,增强流动人口归属感,创新流动人口服务机制,从而实现流动人口的有效治理,促进和谐社区构建目标的实现。     

汉简所见西北边塞的流动人口及社会管理

汉简中所见西北边塞的流动人口主要有客、商人、僦人、亡人、流民等,来源不一、身份复杂,具有特殊性.他们往返于边塞地区,既促进了边塞经济发展、文化交融,也带来了管理等一系列问题.汉朝采取严格的检查、审核制度和登记、汇报程序,依据法律对流动人口进行分类管理,并且有安抚民心、化解纠纷的配套措施,有效解决了流动人口问题,维护了边塞安全.     

建国初期的劳资协商会议制度

上个世纪50年代初,根据少奇同志的建议,天津在私营企业中进行了劳资协商会议制度的试点,对调节劳动关系、稳定局势发挥了积极的作用。如今,经过30多年的改革开放,劳动关系伴随着经济关系的变化,日趋复杂、多元,各种利益矛盾不断增多。从近几年劳动争议情况看,当前我国进入了一个劳动关系矛盾高发、多发期,劳动关系矛盾成为一个从上到下都非常关注的问题。     

加强流动人口计划生育档案管理的重要性

每年春节数以亿计的在外务工人员奔波在打工地和家乡之间,使春运成为一种具有中国特色的暂时性的人口大迁移现象。流动人口是我国计划生育档案管理的重点部分,且很容易对全国的人口分布及户口管理造成影响。相对而言,现阶段的流动人口受到很多因素的影响,无论是客观上的经济因素,还是主观上的收入水平,都在不断的促使流动人口的数量持续增加。近几年,由于人口持续增加,对我国的资源利用造成了很大的压力,此时要想更好的实现计划生育档案管理的各项工作,就必须加强对流动人口的管理,为其制定针对性的管理方案,不要总是应用一些强制性的方法,这将造成较大的社会舆论压力,不利于计划生育档案管理的开展。     

对国企工会维权工作开展与创新探讨

近年来随着国有企业的不断改革,我国国有企业所形成的劳动关系发生了巨大的变化。因此随着新的劳动关系的出现,国有企业的职工与国有企业之间的矛盾将会越来越多。因此在新形式下国有企业对职工的维权将会越来越多,国企工会如何开展维权工作将是新形势下的一个重要课题。笔者根据自身的工作经验,就国企工会维权工作开展与创新提出了自己的对策。     

科学地界定“劳动”范畴是深化认识劳动价值理论的关键

与时俱进是马克思主义政治经济学的理论品质,劳动价值理论作为马克思主义经济理论体系的重要内容和基石,随着社会经济和历史条件的变化,对劳动价值理论的认识也在不断深化。劳动价值理论中的“劳动”不仅指的是生产性的劳动,也包括一些非生产性的劳动。     

论公安机关如何预防与控制流动人口犯罪

流动人口犯罪问题是流动人口问题在社会治安上的反映,公安机关能否有效预防和控制流动人口犯罪是关系到维护社会稳定的局面、改革开放顺利进行的大问题。本文从改革户籍管理制度和加强治安管理工作两个层面来探讨公安机关如何预防和控制流动人口犯罪。     

浅谈企业流动人口计划生育管理政策及问题解答

我国是一个地大物博的国家,领域排世界第三,但是中国始终处于发展中国家,最大的问题就是人口众多,人口基数较大,并呈现极速增加状态,人均资源占有量与世界其他国家相比严重失衡,所以控制人口增加是国内一大基本国情,计划生育政策的实施是明智之举,但是老龄化与流动人口等问题一直影响计划生育的成效,使得我国计划生育存在很大的挑战,因此企业对流动人口的计划生育管理是非常重要的。