中国农村剩余劳动力转移问题探析

党的十七大为研究全面建设小康社会与农村剩余劳动力转移问题提供了新思路。全面建设小康社会,重点和难点在农村,要农村富强、农民富裕,必须减少农民,当前减少农民途径是加快农村剩余劳动力转移。针对目前我国农村剩余劳动力转移面临的许多困难,根据十七大精神,分析了农村剩余劳动力转移的路径:坚持统筹城乡就业,把解决农村剩余劳动力转移问题放在更加重要的地位;大力发展乡镇企业,充分发挥其吸纳农村剩余劳动力的主渠道作用;加快小城镇建设,增强吸纳农村剩余劳动力能力;努力提高农村劳动力素质,把农村人口压力转化为人力资本优势;大力开拓国际劳务市场。     

青海农村剩余劳动力转移问题研究

文章通过对青海省农村剩余劳动力现状的分析,表明青海农村劳动力资源过剩严重,农村剩余劳动力行业和地域分布不合理,农村劳动力转移仍然处于无组织的自发状态,劳动力整体素质低下,同时,分析了青海农村剩余劳动力转移中存在的主要问题和难点,提出消除制度障碍,调整农业产业结构,大力发展农村第三产业,发挥乡镇企业吸纳农村剩余劳动力的功能,建立城乡统一的劳动力市场体系,大力推进农村城镇化进程,吸引农村剩余劳动力向小城镇聚集,加大教育投入,提高农村劳动者素质,搞好农民工技能鉴定工作等措施。     

对中国农村剩余劳动力问题的分析

农村劳动力过剩是发展中国家共同存在的问题。中国作为最大的发展中国家,近年来这一问题已显性化,从长远的发展目标来看,农村剩余劳动力问题解决的好坏,不仅关系到我国第二步战略目标的顺利实现,关系到整个国民经济协调发展等问题,而且还有可能诱发一系列社会不安定因素。本文试图就我国农村剩余劳动力产生的原因、剩余状况,以及农村剩余劳动力转移的必要性和转移效应进行分析,探讨解决农村剩余劳动力的转移途径。一农业是整个国民经济的基础。历史经验表明,西方发达国家在工业化和现代化初期,农业不仅为工业提供原材料和劳动力,…     

英国农村剩余劳动力转移问题的历史考察

英国农村剩余劳动力转移的方式历史悠久,英国政府在解决农业剩余劳动力转移的过程中,自觉或不自觉地采取了国家干预的做法,摸索出从惩罚、济民、移民,到“济身”、创造就业机会和福利国家的一套做法,成功地解决了英国农村剩余劳动力转移问题。在第二次世界大战后,为了进一步提高农业生产力,以适应经济全球化的发展,英国又主动积极地创造剩余劳动力,使他们向工业和其他非农业部门转移。尽管在实践中遇到不少困难,并且付出了极高的代价,但是英国较好地解决了农村劳动力向城市转移的问题,为经济的发展铺平了道路。     

农村劳动力转移政府介入的必要性分析

农村剩余劳动力是我们国家在一定的经济发展阶段,在农村农业机械化发展的前提下,农村出现了大量的劳动力剩余,由于城市化的发展拉大了农村和城市的收入差距,农村剩余劳动力向城市的转移成为了当前的历史发展的必然。本文主要从了农民的自发转移存在着很多的问题,以及就政府介入农村劳动力转移的必要性这两方面进行分析。     

城乡统筹视角下的劳动力转移研究

农村剩余劳动力转移问题是十六大以来所普遍关心的有关发展的重要问题。广泛研究劳动力转移理论,形成合理的转移模式和途径是劳动力转移研究的重要方法,这对有效促进劳动力转移,深度解决"三农"问题,具有重要的理论和现实意义,本文在此原则下,探讨了农村劳动力形成原因和转移方法,进而提出了中国农村剩余劳动力转移的对策。     

城乡统筹视角下的劳动办转移研究

农村剩余劳动力转移问题是十六大以来所普遍关心的有关发展的重要问题。广泛研究劳动力转移理论,形成合理的转移模式和途径是劳动力转移研究的重要方法,这对有效促进劳动力转移,深度解决“三农”问题,具有重要的理论和现实意义,本文在此原则下,探讨了农村劳动力形成原因和转移方法,进而提出了中国农村剩余劳动力转移的对策。     

贫困村剩余劳动力转移培训与就业探讨

河南省农村剩余劳动力特别是贫困村剩余劳动力问题突出,其转移培训显得相对滞后与迟缓。本文针对这种现状及问题,提出加速其转移培训的对策与建议。     

贫困村剩余劳动力转移培训与就业探讨

河南省农村剩余劳动力特别是贫困村剩余劳动力问题突出,其转移培训显得相对滞后与迟缓。本文针对这种现状及问题,提出加速其转移培训的对策与建议。     

新宁县农村剩余劳动力转移的制约因素及其对策

农村剩余劳动力是农业经济发展过程中的必然产物。对农村剩余劳动力转移就业的合理组织和引导是推进社会主义新农村建设的重要社会基础,是推动我国现代农业可持续发展的重要手段。本文以新宁县作为研究对象区域,通过二手资料的收集与整理,并结合实地调查的数据,着重分析了该县农村剩余劳动力转移的现状特征、存在的主要制约因素,在此基础上提出了新宁县农村剩余劳动力转移的对策。     

社会建设视野下农村劳动力转移就业社会风险防范探析

现代社会转型所带来的多元化、市场化、非集中化、流动性特征,使得农村劳动力转移就业风险多元化、复杂化,社会风险问题已经成为制约农村劳动力转移就业的重要因素之一。正确认识农村剩余劳动力转移就业的风险,深刻解析农村转移劳动力就业风险存在的深层原因,以深入探寻解决农村剩余劳动力转移就业风险的有效途径。     

中国农村劳动力城乡迁移因素分析

改革开放30年来,随着我国农村经济的发展,农业生产技术的提高,农村中存在着大量的剩余劳动力,其中一大部分的剩余劳动力在一系列因素的促使下,由农村转移到城市,这对于解决农村就业,提高农民收入水平具有重要意义。但是不可否认转移也面临许多问题,需要不断加以解决     

论做好农村剩余劳动力转移就业的主要经验和做法

随着我国农业产业结构的调整,农业向产业化、集约化方向发展等政策的实施,农村土地实现了有序转移,使得我国农村广大劳动力被闲置下来。目前,他们的就业问题日益突出,急待解决。本文着重对农村剩余劳动力的形成原因、目前存在的状况及在就业转移过程中所面临的问题进行分析,用职业指导的视角,推广我国目前在实施农村剩余劳动力转移就业过程中所采取的一些有效的经验及做法。     

政府在促进农村剩余劳动力转移中的现实思路

农村剩余劳动力转移中,政府行为选择对起着至关重要的作用。本文从经济调节、社会管理、公共服务三个方面提出了政府在促进农村剩余劳动力转移中的现实思路。     

当前我国农村养老面临的困境与解决途径

随着我国人口老龄化进程的加快,农村大量剩余劳动力外出务工的增多,农村养老问题成为新时期农村和谐发展不容忽视的重要问题。本文通过分析当前农村养老面临的症结,探索新型养老模式,为解决我国农村养老提供合理对策与建议。     

改革开放后中国农村剩余劳动力转移政策的历史演进

改革开放后,随着经济社会的快速发展,农村劳动力过剩问题由隐性转为显性并日益突出。以中共十六大为界,我国农村剩余劳动力转移政策分为     

关于农村留守儿童的问题与思考——来自平舆县的调查

随着我国城市化的进程,农村大批剩余劳动力不断向城市涌入,使得农村留守儿童的数量急剧增加,由于他们缺乏父母的关心和教育,导致大部分留守儿童在思想道德,学习和健康等方面出现了大大小小的问题。由此可见,农村留守儿童已经成了当今不可忽视的社会问题。     

宁夏移民安置区剩余劳动力状态分析

农村剩余劳动力转移是当前社会各界共同关注的问题。本文就宁夏移民安置区这一特殊区域的剩余劳动力产生的背景状态、自身资源状态、输出人员的结构状态及目前的转移状态进行了分析,进而研究了影响移民区剩余劳动力转移的各种因素,提出了加速推进移民区剩余劳动力转移的五条对策,即重视移民区小城市与中心城镇的建设、加速非农产业的发展、加大对劳动力的技能培训、加强对劳务输出的组织与服务、加快体制和制度创新。     

关于我国农村剩余劳动力转移的问题

我国是一个人多地少的国家,农村人口数量大,农村劳动力相对于耕地大量过剩,这是世界各国不能比拟的。因此,研究农村剩余劳动力的产生及转移问问题,具有重要意义。     

发展农业旅游,缓解“三农”问题——兼论农业旅游的经济社会影响

农业旅游既是一种新兴的旅游方式,又是一种新型的农业生产经营形式。发展农业旅游可以调整农业经济结构,培育农村新的经济增长点,安置农村剩余劳动力,促进农民增收,改变农村整体面貌,从而缓解三农业问题。