首页 | 本学科首页   官方微博 | 高级检索  
相似文献
 共查询到20条相似文献,搜索用时 15 毫秒
1.
周成仓 《攀登》2007,26(3):124-125
中国传统文化博大精深,其中以人为本、贵和尚中、诚实守信、义利并重的思想,是我国现代企业文化建设的基础。只有借签和宏扬优秀传统文化,才能构建有中国特色的企业文化,实现企业文化的创新和发展。  相似文献   

2.
提升职工的人文素质需要结合中国的传统文化,发掘中国传统文化里的精髓,从中国的传统文化里汲取营养,可以使职工逐步形成较为完善的人格品质,从而形成正确的人生观、价值观、荣辱观。这是职工自身发展的实际需要,更是企业发展的迫切需要。  相似文献   

3.
论旅游企业的企业文化建设   总被引:9,自引:0,他引:9  
企业化建设是现代旅游企业实现可持续发展的最根本保证。本介绍了企业化的主要内涵,分析了旅游企业化的特性。提出了旅游企业化建设的手段。  相似文献   

4.
陈绮云 《神州》2013,(1):22-22
企业文化是企业组织在其发展过程中形成的组织成员所共同信仰的管理哲学、行为规范和价值体系的总和,是企业生存和发展的灵魂。在企业界流传这样一句话:“三流企业靠生产,二流企业靠营销,一流企业靠文化”,IBM咨询公司对世界500强企业的调查也表明:企业出类拔萃的关键是具有优秀的企业文化。可见,优秀的企业文化可推动企业的改革发展,提高企业的创新力、形象力和核心竞争力,但如何打造质优的企业文化并在企业内开花结果?我认为必须做好三个方面的工作:  相似文献   

5.
在这个日新月异的时代,要想打造一流的企业,就必须建立起学习型的企业文化,只有这样才能塑造一流的员工,保持企业的稳健、快速的发展。  相似文献   

6.
李静 《神州》2020,(4):48-48
宣传文化人才作为精神文化产品的生产者、创作者,对其文化水平、道德修养以及思想觉悟都提出了较高的要求,关系到其能否有效完成宣传文化工作。随着我国社会与经济的不断发展,广大人民群众对于宣传文化的要求越来越高,提高宣传文化人才综合素质势在必行。鉴于此,本研究主要围绕我国宣传文化工作发展情况,提出几点宣传文化人才必备的素质,旨在希望通过本研究为宣传文化人才培养提供一定的参考意义。  相似文献   

7.
范学堂 《旅游纵览》2013,(9):104-105
改革开放以来,中国大批企业快速发展,并且都已形成了具有民族、地方和时代特色的企业文化,如海尔、伊利、春都等等,同时我们又很遗憾,在我们酒店业,这个更崇尚文化的行业,虽大多数都在实践着,却鲜有能将企业文化形成系统、特色,进而在酒店业形成规模和气候的。一、酒店企业文化的涵义和内容。随着我国经济平稳、高速发展,许多国际酒店集团把目光投向我国市场,先后有美国喜来登、香港香格里拉等酒店品牌进驻内地。这些国际酒店凭借集团化管理、网络化经营以及科学的人力资源管理与优秀的企业文化等建立的酒店品牌,在与我国酒店的竞争中具有较大优势。企业之间的竞争核心是企业  相似文献   

8.
于姮  李雨桐  薛政男  张倚锋 《神州》2013,(24):53-53
加强企业文化建设,必须科学地把握企业文化建设的作用和意义,正确认识企业文化其核心价值是企业价值观,探讨企业文化建设的措施和途径。本文阐述了企业文化建设含义和作用,提出了加强企业文化建设措施和方法。  相似文献   

9.
<正>一、问题的提出江泽民同志"三个代表"思想要求其一就是:中国共产党要"始终代表中国先进文化的前进方向"。文化建设作为现代企业发展中具有的一个鲜明特征,是企业赖以生存和持续发展的潜在动力,企业文化在企业长期的发展过程中得以沉淀  相似文献   

10.
王霄雁 《神州》2013,(8):238-238
随着我国乳制品行业的快速发展和改革的不断推进,乳制品企业将面临着日趋复杂和激烈的竞争,行业企业的集体危机也迫使我们去思考企业的文化建设与诚信建设。本文以乳峰乳业有限公司为研究对象,来剖析普通乳品企业在企业文化建设上的不足,然后提出相关的建设方案,以改进企业文化来促进公司的长远发展。  相似文献   

11.
赵卫锋 《沧桑》2010,(5):94-94,201
以人为本是科学发展观的本质和核心,面对生存和发展的新环境,构建以人为本的新型企业文化将成为21世纪企业管理的主题。  相似文献   

12.
刘筱娜 《神州》2013,(13):19-19
根据党中央关于加强企业廉政建设的要求,企业本身开始探讨如何更好的落实这一政策要求。笔者结合贵州中烟兴义烟叶储运站在企业廉政建设方面的具体实践,认为只有结合企业的具体特色,构建独具企业特色的廉洁文化,才能从根本上落实企业廉政建设的要求,做好这一工作。  相似文献   

13.
郭连  徐志信 《神州》2012,(34):22
所谓企业文化,就是指企业价值观、企业愿景、企业使命、企业各项规章制度等无形财富积累的集合。所以说,企业文化是一个复合概念,也需要用多种手段,多个时间段进行渐进性建设。也只有通过这样一种温和自然的方式进行企业的文化建设,才能使员工、企业、顾客等各方面达到统筹兼顾,长远发展的良好局面。  相似文献   

14.
王立红 《神州》2013,(7):35-35
当前,中国已经进入了全面建设小康社会的关键时期,深化改革开放、加快转变经济发展的模式是这个时期的首要任务。在这样的社会背景下,文化建设变得越来越重要,它已经成为社会凝聚力和创造力的重要源泉,成为经济社会发展的重要支撑。  相似文献   

15.
加强农村基础教育,落实农村义务教育,推广农村职业教育,健全农民职业培训的有效机制是提高农民素质的关键所在。促进城乡经济融合,通过城乡交流提高农民素质,加强政府的组织领导,充分发挥基层干部的带头作用是提高农民素质的有效途径。  相似文献   

16.
李海涛 《神州》2013,(8):24-24
本文从企业的宏观经济和微观行为视角,透视和分析企业深层次的利益关系,论述"利益平衡促成廉洁"和"主人翁精神缺失潜伏腐败危机"两个观点,提出企业廉洁文化塑造应该大力倡导两种文化精神,即人文精神和科学精神,尝试着在一定程度上拓展企业廉洁文化建设的新视野。  相似文献   

17.
王云清 《神州》2011,(4):71-71
企业文化建设是企业生存和发展的重要战略资源和宝贵的物质及精神财富。加强企业文化建设,实现企业全面发展,必须结合实际,紧扣特点,理清思路,通过企业文化建设提高职工队伍素质,树立职工新风尚、企业的新形象,增强企业的核心竞争力。文章探讨了企业文化建设的重要性,并提出加强企业文化建设的对策。  相似文献   

18.
企业文化是一种高层次的管理理论,它以人本思想为指导,以企业价值为核心,以企业精神为支柱,规范企业行为,净化企业道德,协调企业与员工、企业与社会之间的关系,形成一致的群体意识,增强内聚力和外昭力,最终在市场竞争中以文化力取胜。搞好企业文化是强化企业管理,塑造良好企业形象,促进企业健康快速发展的重要手段。  相似文献   

19.
郑云才 《沧桑》2009,(1):108-109
和谐企业是构建和谐社会的重要基础,企业和谐应以和谐理念为指导思想,以此建设优秀的企业文化。优秀的企业文化既注重创新,又继承和发扬中国传统文化,传统文化是企业文化的底蕴和根基,两者互为影响、作用。传统文化中的和谐思想与现代企业文化相融,形成具有中国特色的企业文化,使企业在激烈的市场竞争中立于不败,这是时代赋予企业的神圣使命。  相似文献   

20.
苑培培 《神州》2014,(12):50-51
天地华泰的企业文化在塑造企业形象、规范企业行为、激发员工潜力、促进企业管理和经营、增强企业凝聚力和竞争力等方面发挥着重要的作用。探析天地华泰企业文化的建设成果,对于推进行业企业文化建设具有一定的借鉴意义。  相似文献   

设为首页 | 免责声明 | 关于勤云 | 加入收藏

Copyright©北京勤云科技发展有限公司  京ICP备09084417号