明确档案人员素质要求 强化档案工作服务职能

在生产力的诸要素中,人是决定性因素.所以,档案工作服务质量的好坏,服务人员的素质是关键.在档案工作不断深入发展的过程中,人员素质的内涵也不断被发展丰富起来,总的来讲,人员素质主要包括政治素质、业务素质、时代意识和法纪意识等方面.     

浅谈档案信息资源开发利用的效果

作为我国重要的无形资产之一,档案信息资源具有整合经济资源、人力资源与社会资源的的作用,当前我国的档案工作坚持以"科学发展观"为指导,发挥档案资源的优势,增强服务的意识,创新服务机制,拓宽服务领域,优化服务方式,提高档案信息资源开发利用的服务质量。     

浅述档案意识对档案工作的重要性

档案质量的好坏及查考价值的大小,不仅取决于档案工作者,更取决于档案形成者对档案工作的了解程度和认识水平,也就是档案意识。那么,档案意识对档案工作有什么样的重要性?本文将就此作一浅述。     

信息化条件下的档案管理与服务创新

在我国的档案工作中,档案信息化建设成为了一项重要的工作内容,在这项工作当中,需要有更加扎实的技术和更加丰富的经验,同时这项工作的开展也非常有效的保证了档案信息的服务质量,促进了我国档案信息工作的发展和进步。本文主要分析了档案信息化建设及档案服务工作问题,希望能够给档案管理部门和相关的人员提供一定的经验和借鉴。     

浅谈如何提高档案管理人员的素质

档案管理水平如何以及档案服务质量优劣,直接取决于档案的主人——档案管理人员。因此,档案管理人员的整体素质如何,是做好档案管理工作和保证档案服务质量的决定因素。档案人员综合素质的高低直接影响着档案业务工作的效率、水平和质量,因而对档案工作整体效能的发挥有着无可替代的作用。     

地质档案现代化管理初探

地质档案工作现代化是指采用电子计算机、信息网络新技术,运用科学的管理方法对地质档案实施规范化、制度化和程序化管理,加强地质档案工作现代化建设,充分发挥地质档案信息库的作用,可以提高档案管理效率和服务质量。     

浅谈如何提高社会的档案意识

提高社会的档案意识是做好档案工作的重要内容。社会档案意识的高低决定着档案价值的实现程度,而要提高社会档案意识,必须从增强档案法制建设、加强档案宣传等方面去做。     

浅谈图书馆档案工作

<正>1.图书馆档案工作现状分析1.1档案意识缺失。档案工作在图书馆业务工作中一直处于弱势地位,根源在于其自身的内向性及存放的相对隔绝性,通常只有少部分人利用,虽然与工作息息相关,但人们平时对这一客观事物的主观印象就不强烈,加上决策者、普通群众档案意识的缺失,认为只要做好图书馆的流通、阅览等读者服务工作就可以了,而档案员对档案工作宣传又没有力度,造成档案工作始终囿于"需要的时候没有不行,不需要的时候束之高阁"的怪圈。档案人员常常处于     

探讨提高医院档案意识的对策和措施

档案意识指的是人们对于档案的主管映像,包括档案实质以及档案工作,是人们对这两方面的了解程度。医院档案工作者应该要能够深入档案领域,对档案信息进行挖掘,强化档案意识,认识到医院档案对于医院发展的重要性。本文主要是围绕医院档案意识进行了探讨分析,提出了如何让医院档案意识得到强化的对策,促进医院档案的发展。     

我国档案休闲利用的阻碍因素分析

文中从我国社会基础、档案部门自身及利用者个人等三个大的方面对我国档案休闲利用的阻碍因素进行分析。并且从国情、地理环境、封建主义制度、馆藏结构、服务质量、宣传力度及利用者的档案意识和需求等各个方面做了详细的论述。     

档案意识与档案工作的关系之我见

随着档案在生活中的重要程度日益增加,我国档案管理工作呈现出现代化、电子化发展趋势。档案意识作为意识层面的工作方向,与档案管理有着千丝万缕的联系。本文基于档案管理的特点,简单阐述了档案意识培养在管理中的重要性,并分析了两者之间的区别,旨在帮助提高档案管理的有效性。     

提高管理人员素质 做好档案管理工作

档案管理人员的整体素质如何,是做好档案管理工作和保证档案服务质量的决定因素,这也对档案管理工作提出了更高的要求。笔者就如何提高档案管理人员素质进行了分析,以此高档案人员专业技能,建设一支高素质和具有创新精神的档案管理人才队伍。     

试论如何做好黑龙江省档案保密工作

<正>一、强化档案保密意识黑龙江省档案部门要不断增强做好档案保密工作的责任感和使命感,站在黑龙江省档案安全的高度,切实重视和不断强化档案保密工作。要驾驭档案保密宣传工作的力度,通过对《档案法》、《保密     

浅议医药卫生开放档案工作

档案利用是档案工作的出发点和根本目的。本文指出医药卫生开放档案的含义和意义,就如何做好医药卫生开放档案工作,提出做好医药卫生档案工作要解放思想,增强开放意识,处理好开放与保密的关系,处理好开放档案与被控制档案的关系,提高开放档案的信息化水平,促进档案信息的传播和开辟各种渠道,突出服务的多样性、主动性和针对性。     

浅谈高职院校档案意识的培养

档案管理是一项基础工作,是学校管理工作的重要组成部分。本文重点阐述了在高职院校档案意识培养的重要性,病就如何加强档案意识培养进行了探讨。     

强化档案培训提高档案干部业务素质

在档案工作中,强化档案培训是提高档案干部业务素质的重要途径。基于此,本文详细阐述了档案部门可以采取提高培训意识、加强培训工作团队建设、优化培训工作模式、完善配套制度、强化培训工作基础设施建设这几项措施来强化档案培训,提高部门干部的业务素质,实现对档案工作服务能力的深入优化。     

关于医院文书档案管理工作的思考

文书档案是医院档案的重要组成部分,文书档案管理工作直接影响医院整体工作的服务质量和服务水平。因此,文书档案管理工作必须做好,认真分析医院文书档案的影响因素包括领导是决定因素,档案人员的素质是关键,软硬件环境至关重要,合理的激励机制是保证,以此采取相应措施就可以有效地做好医院文书档案管理工作。     

档案服务工作创新探讨

创新为档案事业发展带来了新契机,也为档案服务创新奠定了坚实的基础。实践表明,档案服务创新有赖于观念意识和管理机制的创新,有赖于扎实的档案基础性工作的保障,有赖于科学技术和网络环境下的档案创新。这就需要我们转变档案服务意识,创新档案服务模式,弄清档案服务创新对档案工作的主要影响,下面就从以下方面进行探讨。     

浅谈在档案工作中如何发挥好共产党员的先进性

档案是历史的真实记录,档案工作是为管理、建设国家提供服务的一项重要事业和政府工作的一个重要组成部门。在依法治档、加强档案工作中,档案部门所提供档案服务质量的优与劣,效率的高与低,价值的多与寡,关键取决于档案人员特别是党员干部如何发挥好共产党员的先进性,本质取决于如何提高档案干部特别是党员干部的综合素质。特别是在我国社会主义现代化事业面临新形势、新任务的今天,努力提高档案干部特别是党员干部的素质,对于发挥好共产党员的先进性,提高党的执政能力,做好档案工作显得尤为迫切和重要。     

档案工作者角色的自我发现和重塑

档案工作者角色处于社会的边缘化地带,要改变这种状态,档案工作者首先要发现自身所存在的价值,充满信心和热情地投入到事业中去。再次档案工作者要加大宣传力度,增强社会档案意识;加强自我学习,提高自身的专业形象;提高服务质量,让查档者满意而归;在实干中创新,与时俱进。