论供电企业思想政治工作创新及实施要点

目前电力企业已经处于深化改革的重要阶段,要求电力企业思想政治工作结合新形势创新途径和方法,促进电力企业职工的业务素质和思想政治素质达到较高水平,推进电力企业长远发展。本文主要分析了供电企业的思想政治工作的创新及实施要点。     

浅谈县级供电企业促进培训成果致用化的措施

随着我国社会经济的快速发展,新时期全新的社会形势也为我国电力企业员工的培训提出了更为严格的要求。当前我国电力企业培训已经上升到一个成果转化阶段,如何将培训的效果落实到工作中,成了现阶段一个不可忽视的课题。本文就县级供电企业如何实现培训成果的致用化进行了深度的分析与研究。为供电企业的未来发展做出一些贡献。     

新形势下电力企业安全保卫工作的对策分析

伴随着工业化的不断发展,我国近年来电力发展投资增长迅速,这给电力企业的安全保卫工作提出了一些新的问题,提升电力企业安全保卫工作的规范化和制度化,是目前迫切需要解决的重要问题。本文主要结合自身的工作实践,分析研究了目前电力企业安全保卫工作所面临的一些问题,并就电力企业的安全保卫模式体出了相应的建议,以期能够更好的做好电力企业的安全保卫工作,促进电力企业各项事业的健康有序发展。     

研究新特点新情况 做好新形势下群众工作

新时期,我国发展出现了社会矛盾凸显、新老问题交织的阶段性特征,面对新时期出现的新情况、新特点,党的群众工作又该如何做呢?本文从做好群众工作的重要性,当前群众工作呈现的新特点及做好群众工作的方法进行阐述。     

论事业单位职工思想政治工作面临的挑战及应对

在新时期背景下,事业单位职工的思想观念受到了巨大的冲击,如何强化事业单位职工思想政治工作,是事业单位更好更快发展的前提和基础。本文主要分析了事业单位职工思想政治工作中面临的问题,并提出了几点改进策略。     

党的群众工作能力的时代内涵和促进对策

在社会变革日新月异的新时期,党的群众工作能力建设有待进一步的加强,以适应经济社会发展的需要和人民群众的新期待。本文阐述了党的群众工作能力的时代内涵,并提出了加强党的群众工作能力建设的具体对策。     

电力企业档案资源开发的主要影响因素及对策分析

档案资源开发是电力企业在日常运营过程中必不可少的工作内容之一,其能够对电力企业的稳定和发展发挥重要的作用。本文即针对电力企业档案资源开发和管理过程中存在的一些影响因素展开讨论,首先讨论了能够对电力企业的档案资源开发管理工作产生影响的几个方面,然后针对不同的影响因素分析了其对应的解决对策,希望以此能够进一步促进电力企业档案资源开发管理工作的发展,使电力企业能够提供质量更高的服务,更好地适应新形势下企业发展和建设的需要。     

发扬党的群众路线光荣传统搞好新时期党建工作

群众路线和群众观点是我们的传家宝,是新时期我国党建工作的重要实施途径。中国共产党在人民群众的拥护下诞生,党的执政根本便是保障人民群众的根本利益。新时期任务下,党建工作注重社会公平公正、坚持人民当家做主,帮助群众行使有利于社会稳定发展的方针政策。本文通过对坚持群众观点和群众路线是新时期党建的重要途径的问题进行简要的分析和探究,希望可以给读者提供相关的参考价值。     

创新思想政治工作 构建和谐供电企业

通过分析思想政治工作在电力企业发展中的地位和作用,总结概括了当前电力企业思想政治工作中出现的一些问题,并依据现任中央领导指示精神、两个务必精神、结合企业本身情况,提出了如何进行创新思想政治工作与构建和谐供电企业的措施。     

论政治思想工作在企事业单位的重要地位

正改革开放以来,随着我国市场经济的不断发展,社会意识形态的转变,职工的价值观,人生观发生了巨大的变化。为适应新时期下市场经济发展的需要,对于如何在企事业单位加强职工的思想政治工作,如何更好的开展思想政治工作,这对于当下的企事业单位来说,既是挑战,也是一种机遇。只有正确地对待思想政治工作的作用,发挥职工的主观能动性,充分调动职工的工作热情,才能为企事业单位发挥最大的社会价值和作用,更好的服务于新时期下的中国经济的发展,人们生活水平的提高和全民的幸福指数。一、思想政治工作的重要作用思想政治工作是党的全部工作和战斗力的基础,也是提高党的执政能力、巩固党的执政地位的基础。尤其当前在我们党领导全国各族人民建设中国特色社会主义、构建社会主     

如何做好新闻编辑工作的研究

在当前这个信息发展极为迅速的时代,新闻报道工作的内容发生了变化,政府机构和人民群众对于新闻报道提出了新的要求。为了更好地做好新时期的新闻报道工作,新闻编辑需要对原有的工作模式进行改进。本文在对新闻编辑工作的特点和重要性进行分析的基础上,对于如何做好新闻编辑工作提出了一些建议,希望为新闻编辑工作更好地开展提供一定的帮助。     

电力企业思想政治工作发展创新的对策

随着我国社会经济的发展,城市建设的规模逐渐扩大,为电力企业的发展创造了良好的发展环境,同时也对电力企业提出了更高的要求。在这样的环境下,为电力企业的思想政治工作带来了许多困扰,电力企业面临着全新的机遇和挑战,我们一定要认清当前的形式,积极的做好准备,抓住机遇,应对挑战,促进电力企业思想政治工作的发展。本文主要介绍了电力企业思想政治工作的重要作用,并具体阐述了在新形势下电力企业思想政治工作发展创新的对策,希望对相关单位有所帮助。     

新时期群众工作的新变化与应对措施

在社会转型期,党的群众工作出现了一定程度的弱化与滑坡,群众工作的地位有所下降,由此导致了干群关系比较紧张和群体性事件多发的严重后果。搞好新时期的群众工作,需要对群众工作进行再认识,从转变群众工作观念、明确群众工作的公共性、探索转型期的群众工作机制、提高群众工作针对性等方面对群众工作进行重塑。     

群众公认:提高选拔任用干部公信度的原则

坚持群众公认原则选拔任用干部,不断提高干部选任公信度,是党中央在新时期、新阶段提出对干部选任的新要求。选拔任用干部必须坚持群众公认原则。然而在提高干部选任公信度中坚持群众公认原则还存在着一些问题,只有坚持选拔任用干部指导思想的科学化、工作程序的规范化、群众参与的透明化和工作全程的的监督化,才能真正的坚持群众公认提高选拔任用干部的公信度。     

电力企业的精神文明建设

电力企业肩负着社会主义精神文明建设的重要任务,是两个文明建设不可或缺的主体。本文在说明了电力企业精神文明建设的必要性的同时,也阐述了加强企业精神文明建设所需要重点抓好的四项工作。在电力企业精神文明的建设中,管理者应当结合电力行业的自身特点,使企业的管理水平和职工的素质得以提升,以优化企业形象,从而增强企业面对现代市场的竞争能力。这就是现代企业精神文明建设的重要内容。     

胡耀邦与群文工作(上)

谈到胡耀邦同志 ,令一些文化工作者永不忘怀的是他出任中共中央秘书长兼宣传部长伊始 ,就为群众文化工作筹划制定了两个纲领性文件 ,即《中共中央关于关心人民群众文化生活的指示》与《中共中央批转中央宣传部等 4部门“关于加强城市、厂矿群众文化工作的几点意见”的通知》。这两个文件从 80年代初相继传达到各地 ,受到文化工作者的热烈欢迎 ,也一扫城乡人民群众文化生活单调、枯燥的局面 ,开始了具有中国特色的群众文化空前繁荣和发展的新时期。改革大潮必然要在文化领域引起涟漪　　耀邦同志重视群众的意见 ,注意倾听群众的呼声。他到中…     

浅析变电站安全管理

电力企业的安全不仅是自身发挥和提高经济效益的基础,而且更重要的是关系到全社会的经济效益和社会稳定。因此,安全生产是电力企业永恒的主题。而变电站作为这一联合体上的一个点,其安全生产也关系到整个联合体的安全生产。作为一个电力职工,尤其一直在生产部门工作,对变电站的安     

论群众文化发展根基

群众文化作为社会主义文化建设的重要组成部分和重要内容,是我国进行社会主义文化建设的根基,在新时期,受到越来越多的关注。加强新时期的城市群众文化建设和发展是我国社会精神文明先进性的重要保证。本文主要针对城市群众文化建设在新时期下应当如何进行展开讨论,并结合本人自身经验,提出了相应的建设建议。     

论如何做好新时期新形势下的群众工作

做好群众工作关系到人民群众的根本利益,关系到国家的长治久安,在新时期新形势下,要进一步做好群众工作,建立一支群众满意的公安队伍。     

关于群众文化在新时期下如何适应时代发展需要提出的几点感想

随着经济的发展,社会的进步,追求高质量生活成为社会主流,而群众文化活动则成为人们生活的主题,新时期下的群众文化活动已不仅仅是过去的被动接受,它已发展为自我娱乐、自我表演、自我欣赏、自我教育的全民参与。我们耍在贯彻以人为本,全面、协调、可持续发展的科学发展观的指导思想下,积极推进新时期群众文化发展,促进精神文明和物质文明协调发展,以适应时代的需要、社会的需要、人民的需要。要做到这些．应该先做好以下几方面的工作：