高校困难家庭毕业生群体就业援助体系构建的思考

高校贫困生就业问题已成为一个社会关注的问题,也是高校毕业生就业工作重中之重。本文拟针对当前高校困难家庭毕业生就业难现状,分析就业难的原因,进而提出构建贫困大学生就业援助体系的相关对策。     

国民政府时期大学生的就业困境

国民政府成立以后,高等教育迅速发展,高校毕业生人数大为增加,引起了大学生就业难的问题,社会各界纷纷采取措施,来解决此问题,但由于就业难的问题是多种因素造成的,所以一直到抗战全面爆发,这一问题也没有得到合理解决。本文试就从大学生就业难的原因以及政府和社会各界的努力来简要分析此问题。     

大学生就业难的成因及解决问题的对策分析

由于近几年来高校招生规模的不断加大,毕业生人数逐年增加,大学生就业压力逐年加剧,当今,大学生就业难问题已成为一个不争的事实。本文主要就大学生就业过程中出现的向题进行简单分析,并结合实际情况提出相应举措。     

新形势下高校学生就业现状分析

随着高校的扩招和高学历的冲击,大学生就业难已成为当今社会的主要问题。本文就新形势下大学生就业的现状、原因分析和解决大学生就业难的途径等作以简要阐述。     

以史育人提升民办高校学生校外实践能力——以广东培正学院为例

随着高校毕业生人数的逐年递增,人才的竞争状况愈演愈烈。当今社会认可与接受大学毕业生已不仅仅局限在专业知识一个方面,应用型、创新型等"一专多能"的人才越来越受到企业的青睐。校外实践能够培养大学生动手操作能力、适应能力以及认知能力。民办高校通过完善学生校外实践机制、拓展校企合作、增加学生实践基地的建设等途径来提升大学生校外实践能力,帮助学生提高未来职业发展的竞争力有着至关重要的作用。     

大学生就业难背景下的大学生就业观问题研究

随着1999年以来我国高等教育持续扩招,大学生就业难已经成为目前学生和家长们最关心的问题。大学生就业难有诸多的现实原因,如何针对目前大学生就业难的现实困境,转变大学生就业观念,不断寻求就业出路,增加就业率,具有重要的现实意义。近几年来,高校大学生就业难已经成为突出的社会问题之一。大学生就业难已不是一个新话题了,昔日的天之骄子,今天面临着沉重的就业压力。每年伴随着六月大学的毕业季的到来,都将有一批又一批学子迈入社会。大学生就业难的原因,     

关于新时期中医药院校大学生就业相关工作的思考

新时期在高等教育逐渐步入迅速发展的阶段,招生规模在不断扩大,同时"就业难"的问题更加凸显,大学生就业问题已经成为广大高校高度重视的核心问题.现阶段,高校毕业生的数量逐年增加,毕业生就业形势变得更加严峻,与其他专业相比,中医药院校毕业生的就业形势更加艰难.在新时期的背景下,中医药院校大学生的就业相关工作应当勇敢迎接挑战....     

研究生就业难的社会学分析

近年来,随着我国高校教育"扩招体制"发展和大学毕业生数量猛增,研究生就业形势越来越严峻,主观上是由于研究生自身素质下降,但是客观因素也是影响研究生就业非常重要的原因。试图从社会学角度出发,着重分析研究生就业难的社会因素。     

浅谈当前大学生就业问题的现状与对策

在近年高校毕业生数量急剧膨胀的形势下,就业的难题似乎变得更加严峻和突出,就业是用人单位和学生双向选择的结果,就业难既有企业用人标准的问题,也有学生自身的问题,面对当前就业形势我们大学生曼应该正确认识自己,脚踏实地。     

大学生就业问题中辅导员引导方式的探析

自1999年开始,中国普通高等学校招生数量逐年扩大,与此同时大学毕业生数量也逐年大幅增长——2013年毕业生数量达到了699万。大学毕业生就业面临巨大压力。而自2008年经融危机以来,经济整体发展欠佳,这又增添了大学生就业的难度。有学者认为造成大学生就业难的因素有：宏观经济紧张局势限制了大学生就业渠道;高校部分课程设置与社会需要出现脱节增加了毕业生的就业难度;用人单位人才聘用标准偏差限制大学生顺利就业;大学生自身综合素质缺欠是造成大学生就业难题的根本原因。     

浅论高校毕业生思想政治教育与实践能力水平的关系

大学生就业难是近年来困扰我国社会的一个突出问题。自从1999年全国教育工作会议后,我国高等学校开始实施大幅度扩招。高校扩招是国家出台的一项具有战略意义的决策。它对于实施高等教育"大众化"战略、对于提高全民族的综合素质、满足广大青年学生升学深造的渴望、缓解高中毕业生就业压力乃至推动经济内需,促进社会消费等都具有积极的意义。然而,不容回避的现实是急剧的扩招使毕业生数量在短时间内成倍增加,大批毕业生涌入就业市场,必然给广大高校毕业生带来巨大的精神压力,如果不能得到妥善的解决就会直接影响社会的稳定和高等教育的健康发展。     

影响高职院校理工科女生就业困难的因素及对策

高职院校理工科专业女大学生就业过程中,遭遇了诸多困难。如何有效地解决理工女生就业难已成为高校毕业生就业问题的重中之重。从高职院校理工科女生就业困境的成因入手,探求破解理工科女生就业困境的可行对策。     

试论拓宽高校毕业生就业门路的主要经验和做法

大学生就业问题是当今社会的热门话题,是关系到民生和社会稳定发展的问题。大学生“就业难”已是不争的事实,已经引起社会的广泛关注,党和政府的高度重视.结合自己的工作经验对拓宽高校毕业生就业门路的主要经验和做法进行总结、对存在的问题进行分析.     

加强高校实践教学改革 促进大学生就业

在高等教育蓬勃发展的今天,随着扩招带来的毕业生人数激增、教育实习资源相对短缺,传统的实践教学模式受到严重冲击,越来越多的毕业生毕业即失业。文章就目前高校办学定位、实践教学的现状、存在的问题等问题进行了分析,并提出了一些看法。     

浅析当前大学生就业形势及应对措施

随着高等教育已进入大众化阶段,大学生就业形势越来越严峻。本文针对大学生就业现状,分析了造成当前大学生就业难的实际原因并提出了相应的对策。     

高校毕业生就业难原因分析

高校毕业生总数持续增加,我国原本存在的大学毕业生就业难的问题更为突出,这背后的原因是多方面的,本文针对从高校及高等教育制度和高校毕业生就业市场发展中发现的问题进行分析。     

增强高校“就业指导”课教学实效性的实践与探索

就业是民生之本、国安之策。大学生的就业难已成为社会关注的焦点问题。高校开设"就业指导"课的首要目的就是帮助大学毕业生顺利实现就业。在教学中,教师要树立"以教师为本"和"以学生为本"并重的思想,注重育人理念教育、教学内容的提升和教学方式的创新;突出教学内容实用性的特点,加大课堂实训力度,充分调动学生参与教学的积极性和主动性。     

高校毕业生就业难原因分析

高校毕业生总数持续增加,我国原本存在的大学毕业生就业难的问题更为突出,这背后的原因是多方面的,本文针对从高校及高等教育制度和高校毕业生就业市场发展中发现的问题进行分析。     

关于当前女大学生就业现状的几点思考

随着社会主义市场经济体制的逐步建立和完善,我国高等教育体制改革的深入,大学生的就业环境发生了深刻的变化。大学生就业难,女大学生就业更难的问题凸现出来。受一系列因素的影响,当代女大学生的职业价值观也发生了新的迁移。那么,如何正确认识女大学生职业价值观的特点,教育和引导女大学生树立科学的职业价值观,成为高校思想政治教育的一项重要任务,这不仅关系到女大学生未来的职业生活、职业发展,而且也关系到未来国家的发展。     

浅谈辅导员在当代大学生就业指导中的作用

随着我国高校招生规模不断扩大,我国高等教育正从精英教育迈向大众化教育阶段,大学毕业生数量逐年增加,做好大学生就业指导工作,是摆在当下的一项紧迫的任务。毕业生的就业情况关系着学生个人、家庭以及学校的发展。而从事学生管理工作的辅导员由于自身的工作特点在指导当代大学生就业指导工作中的作用显得尤为重要。