| 饭店人力资源配置中的实习生现象研究 |
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| 引用本文： | 刘叶飙,严宽荣. 饭店人力资源配置中的实习生现象研究[J]. 旅游科学, 2002, 0(1): 26-28 |
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| 作者姓名： | 刘叶飙 严宽荣 |
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| 作者单位： | 九江财经高等专科学校 |
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| 摘 要： | 当前饭店业在人力资源配置过程中存在大量使月实习生这一普遍现象。本就这种现象对饭店经营的利弊进行了客观的分析，在饭店人才培养与饭店人力资源配置有效结合方面提出了全新思路。
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| 关 键 词： | 人力资源配置 实习生 校企合作 |
| 文章编号： | 1006-575(2002)-01-0026-03 |
A Research on the Interns Phenomenon in Human Resources Allocation in Hotels |
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| Lu Yebiao,Yan Kuanrong. A Research on the Interns Phenomenon in Human Resources Allocation in Hotels[J]. Tourism Science, 2002, 0(1): 26-28 |
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| Authors: | Lu Yebiao Yan Kuanrong |
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| Affiliation: | Lu Yebiao Yan Kuanrong |
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| Abstract: | This paper analyzes the pros and cons of intern employment,a popular phenomenon,in ho- tel staffing and proposes some new concepts for effective combination of employee training and human resources allocation. |
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| Keywords: | human resources allocation intern institution and cooperate cooperation |
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